Tin tức

{"default_contact":"Liên hệ","default_notification":"Thông báo","default_redirect_click":"Nhấn vào đây nếu đợi quá lâu.","default_fullname":"Họ và tên","default_email":"Email","default_address":"Địa chỉ","default_phone":"Điện thoại","default_send":"Gởi đi","default_reset":"Làm lại","default_select_all":"Chọn tất cả","default_captcha":"Mã bảo vệ","default_input_captcha":"Nhập vào mã bảo vệ","default_contact_send_success":"Bạn đã gởi liên hệ thành công","default_contact_send_false":"Bạn đã gởi liên hệ thất bại","default_back_page_home":"Quay về trang chủ","product_sort_name_asc":"Sắp xếp theo tên (A-Z)","product_sort_name_desc":"Sắp xếp theo tên (Z-A)","product_sort_price_asc":"Sắp xếp theo giá (Nhỏ -> Lớn)","product_sort_price_desc":"Sắp xếp theo giá (Lớn -> Nhỏ)","product_sort_price_sale_asc":"Sắp xếp theo khuyến mãi (Không -> Có)","product_sort_price_sale_desc":"Sắp xếp theo khuyến mãi (Có -> không)","key_option_product_discount":"Sản phẩm khuyến mãi","key_option_product_new":"Sản phẩm mới","key_option_product_special":"Sản phẩm đặt biệt","key_option_product_hot":"Sản phẩm Hot","key_option_news_new":"Tin mới","key_option_news_highlight":"Tin nổi bật","key_option_news_special":"Tin đặc biệt","key_option_news_hot":"Tin hot","key_option_classified_news_highlight":"Tin rao nổi bật","default_newsletter_thanks":"Cảm ơn bạn đã đăng ký trên hệ thống của chúng tôi","error_email_exists":"Email đã tồn tại trong hệ thống","error_email_not_exists":"Email không tồn tại trong hệ thống","error_email_invalid":"Địa chỉ email phải đúng cú pháp, ví dụ: info@tenmien.vn!","member_change_info_success":"Thông tin thay đổi thành công.","member_change_info_fail":"Thay đổi thông tin thất bại.","member_change_password_success":"Mật khẩu thay đổi thành công","member_change_password_fail":"Mật khẩu thay đổi thất bại","member_login_success":"Bạn đã đăng nhập thành công","member_register_success":"Đăng ký tài khoản thành công","member_register_fail":"Đăng ký tài khoản thất bại","member_send_password_new_mail_success":"Mật khẩu mới đã gửi về email đăng ký!","member_send_password_new_fail":"Lấy lại mật khẩu thất bại","error_account_not_found":"Không tìm thấy tài khoản trong hệ thống.","error_limit_login":"Bạn đã nhập sai vượt quá số lần quy định. Vui lòng đăng nhập lại sau:","error_username_required":"Bạn vui lòng nhập tên truy cập","error_username_not_exists":"Tên truy cập không tồn tại.","error_username_space":"Tên truy cập không được chứa khoảng trắng","error_username_exists":"Tên truy cập đã tồn tại","error_account_block":"Tài khoản đã bị khóa","error_password_not_exists":"Mật khẩu bạn nhập không chính xác.","error_password_required":"Bạn vui lòng nhập mật khẩu","error_password_not_regex":"Mật khẩu phải chứa ít nhất 6 ký tự. Bao gồm chữ in hoa, chữ thường và số.","error_password_old_required":"Nhập vào mật khẩu hiện tại của bạn","error_password_old_invalid":"Mật khẩu cũ không đúng","error_password_confirm_invalid":"Mật khẩu phải chứa ít nhất 6 ký tự. Bao gồm chữ in hoa, chữ thường và số.","error_register_is_login":"Bạn đã đăng nhập vào hệ thống. Vui lòng đăng xuất để thực hiện tính năng này","page_login":"Đăng nhập","error_fullname_required":"Bạn vui lòng nhập họ tên","error_fullname_max_length":"Họ tên Không vượt quá 55 ký tự","error_address_max_length":"Địa chỉ không vượt quá 150 ký tự","error_email_required":"Bạn vui lòng nhập email","error_content_required":"Bạn vui lòng nhập nội dung","error_content_max_length":"Nội dung gửi không được vượt quá 5000 ký tự","error_phone_required":"Bạn vui lòng nhập số điện thoại","error_phone_syntax":"Số điện thoại phải đủ 8 số hoặc lớn hơn, ví dụ: 19009477, 0967897890, 0286253737, ...","error_phone_exists":"Số điện thoại đã tồn tại trong hệ thống","error_captcha_required":"Bạn vui lòng nhập mã bảo vệ","error_captcha_invalid":"Mã bảo vệ không đúng","error_token_csrf_invalid":"Token không hợp lệ","time_invalid":"Thời gian không hợp lệ","forms_required":"Trường này là bắt buộc","forms_send_success":"Bạn đã gửi thông tin đăng ký thành công","forms_send_false":"Bạn đã gửi thông tin đăng ký thất bại","forms_undefined":"Không xác định được biểu mẫu","authentication_otp":"Xác thực OTP","authentication_otp_note":"Vui lòng kiểm tra điện thoại để lấy mã Xác thực.","error_limit_send_authentication_phone":"Quý khách đã đạt đến giới hạn xác thực số điện thoại.","error_time_resend_authentication_phone":"Chưa đến thời gian gửi lại.","send_code_otp_success":"Gửi mã OTP thành công","send_code_otp_error":"Gửi mã OTP thất bại","authentication_phone":"Xác thực số điện thoại","authentication_enter_code":"Nhập mã xác thực","authentication":"Xác thực","authentication_phone_re_send":"Gửi lại","authentication_phone_success":"Xác thực điện thoại thành công","verify_success":"Xác minh thành công","titile_authentication_phone_success":"Xác thực thành công","authentication_phone_error":"Xác thực điện thoại thất bại","warning_custom_no_authentication_phone":"Quý khách chưa xác thực số điện thoại","warning_phone_number_you_have_verified":"Số điện thoại của bạn đã xác minh","error_customer_access_page_here":"Quý khách chưa được truy cập trang này","skip_authenction":"Bỏ qua xác thực","error_enter_phone_invalid":"Khách hàng vui lòng nhập số điện thoại hợp lệ","error_info_invalid":"Thông tin không hợp lệ","error_code_verify_required":"Vui lòng nhập mã xác thực OTP","save_info_failed":"Lưu thông tin thất bại","save_info_success":"Lưu thông tin thành công","news":"Tin Tức","back_to_home":"Quay lại trang chủ","content_404":"Xin lỗi! Trang bạn đang tìm kiếm không tồn tại.","mail_welcome":"Xin chào: Anh\/Chị","best_regards":"Trân trọng,","admin_website":"Ban quản trị","lost_password_subject":"Yêu cầu mật khẩu mới cho tài khoản!","lost_password_info":"Chúng tôi vừa nhận được yêu cầu khôi phục mật khẩu từ phía bạn. Vui lòng nhấn vào","lost_password_link":"đường dẫn","lost_password_active":"sau để kích hoạt mật khẩu mới.","news_password":"Mật khẩu mới:","account":"Tài khoản:","lost_password_contact":"Nếu Anh\/chị có bất kỳ câu hỏi nào, xin liên hệ với chúng tôi qua mail","product":"Sản phẩm","service":"Dịch vụ","onepay_cart":"Hệ thống sẽ chuyển qua cổng thanh toán OnePay.vn","product_payment_onepay":"Thanh toán OnePay","product_payment_onepay_atm":"OnePay cổng nội địa","product_payment_onepay_int":"OnePay cổng quốc tế","napas_cart":"Hệ thống sẽ chuyển qua cổng thanh toán Napas","product_payment_napas":"Thanh toán NaPas","product_payment_napas_atm":"Thanh toán NaPas nội địa","product_payment_napas_int":"Thanh toán NaPas quốc tế","product_payment_sacombank":"Thanh toán qua Sacombank","paypal_cart":"Hệ thống sẽ chuyển qua cổng thanh toán Paypal.com","product_payment_paypal":"Thanh toán PayPal","error_money_limit":"Số tiền lớn hơn mức cho phép của Paypal vui lòng chọn phương thức thanh toán khác","cart_paypal_express":"Hệ thống sẽ chuyển qua cổng thanh toán Paypal Express","vnpay_cart":"Hệ thống sẽ chuyển qua cổng thanh toán Vnpayment.vn","product_payment_vnpay":"Thanh toán VNPAY","zalopay_cart":"Hệ thống sẽ chuyển qua cổng thanh toán ZaloPay","product_payment_zalopay":"Thanh toán ZaloPay","product_payment_zalopay_app":"Thanh toán qua ví ZaloPay","product_payment_zalopay_atm":"Thanh toán ZaloPay cổng ATM","product_payment_zalopay_int":"Thanh toán ZaloPay cổng Visa\/MasterCard","error_zalopay_create_url_fail":"Tạo thanh toán qua ZaloPay thất bại. Vui lòng kiểm tra lại thông tin đơn hàng khi thanh toán.","zalopay_create_url_error":"ZaloPay tạo đơn hàng thất bại.","error_zalopay_payment_int":"Số tiền tối thiểu thanh toán qua cổng ZaloPay là 10.000đ","momo_cart":"Hệ thống sẽ chuyển qua cổng thanh toán MoMo","product_payment_momo":"Thanh toán qua ví MoMo","error_momo_create_url_fail":"Tạo thanh toán qua MoMo thất bại. Vui lòng kiểm tra lại thông tin đơn hàng khi thanh toán.","momo_create_url_error":"MoMo tạo đơn hàng thất bại.","error_momo_payment":"Số tiền tối thiểu thanh toán qua cổng MoMo là 1000đ","addon_video_relate":"Video liên quan","addon_video_empty":"Không có video thuộc chủ đề này","addon_video_error_notfound":"Không tìm thấy video trên hệ thống"}

{"company_logo":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/files\/Logo%20png.png","company_name":"THIEN THUY LAW CONSULTING COMPANY LIMITED","company_email":"congtythienthuy2022@gmail.com","company_phone":"+84 911732048","company_address":"MORITZ Building, 140 Nguyen Van Khoi Street, Thong Tay Hoi Ward, Ho Chi Minh City, Vietnam","company_fax":"","date_now":1785928066,"company_tags":["Company formation services\nBusiness establishment in Ho Chi Minh City\nIRC services\nERC services\nForeignowned company establishment\nWork permit for foreigners\nTemporary residence card for foreigners\nFood safety services\nFood safety certificate\nSocial insurance services\nState Bank of Vietnam reporting services\nInvestment registration services\nIRC amendment\nERC amendment\nCorporate legal services\nThien Thuy Law Firm\nDHtaxlaw"],"search_keyword":null,"facebook_comment":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/tin-tuc","breadscrumb":[{"url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn","name":"Trang chủ","icon":"","active":false},{"url":"javascript:void(0)","name":"Tin tức","icon":"","active":true}],"lang":{"lang":"en","locale":"en-US","code":"us"},"list_products_tmp":[],"list_section":[{"id":747657,"name":"SECTION-90738","seo_name":"#w30s-section-747657","url":"#w30s-section-747657"},{"id":747660,"name":"SECTION-90739","seo_name":"#w30s-section-747660","url":"#w30s-section-747660"},{"id":747687,"name":"SECTION-91485","seo_name":"#w30s-section-747687","url":"#w30s-section-747687"},{"id":747686,"name":"SECTION-91487","seo_name":"#w30s-section-747686","url":"#w30s-section-747686"},{"id":747658,"name":"SECTION-90740","seo_name":"#w30s-section-747658","url":"#w30s-section-747658"}],"category_image_url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/files\/Logo%20png.png","type_page":6,"id_page":536037,"widget_16808151":{"content_data":{"content":""}},"widget_16808149":{"content_data":[{"id":129607,"title":"American","code":"us","is_expires":false,"is_active":0},{"id":129606,"title":"Viet Nam","code":"vn","is_expires":false,"is_active":1}]},"widget_16808152":{"content_data":[]},"widget_16808154":{"content_data":{"content":" "}},"widget_16856550":{"content_data":{"content":"Các tin tức, kiến thức về luật mà bạn cần<\/p>\n"}},"widget_16856547":{"content_data":{"content":"Tháng<\/p>\n"}},"widget_16856537":{"content_data":[{"id":752111,"name":"ĐĂNG KÝ ĐỊNH DANH DOANH NGHIỆP FDI CÓ ĐẠI DIỆN PHÁP LUẬT LÀ NGƯỜI NƯỚC NGOÀI TRÊN VNEID [2026]","desc":"Hướng dẫn đăng ký định danh doanh nghiệp FDI có đại diện pháp luật là người nước ngoài trên VNeID mới nhất 2026. Điều kiện, hồ sơ, quy trình đăng ký, thời gian giải quyết và các lưu ý quan trọng.<\/p>","content":"Từ ngày 01\/7\/2025<\/strong>, tài khoản định danh điện tử trên VNeID<\/strong> đã trở thành phương thức xác thực chính thức của tổ chức, doanh nghiệp khi thực hiện thủ tục hành chính trực tuyến và sử dụng nhiều dịch vụ công tại Việt Nam. Đối với doanh nghiệp FDI có người đại diện theo pháp luật là người nước ngoài<\/strong>, việc đăng ký định danh điện tử có một số điểm khác biệt so với doanh nghiệp trong nước, đặc biệt liên quan đến việc cấp tài khoản định danh điện tử mức độ 2 cho người đại diện.<\/span><\/p>Vậy doanh nghiệp FDI có đại diện pháp luật là người nước ngoài đăng ký định danh trên VNeID như thế nào? Người nước ngoài cần đáp ứng điều kiện gì? Có thể ủy quyền cho người khác thực hiện hay không?<\/strong><\/span><\/p>Trong bài viết dưới đây, Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong>sẽ hướng dẫn chi tiết quy trình thực hiện theo quy định mới nhất.<\/span><\/p><figure class=\"image\"><img src=\"\/datafiles\/90561\/upload\/images\/2026-08\/Dang ky dinh danh doanh ngiep FDI co dai dien la nguoi nuoc ngoai.png\"><\/figure><hr>1. Định danh doanh nghiệp trên VNeID là gì?<\/strong><\/span><\/p>Định danh doanh nghiệp trên VNeID là việc cơ quan nhà nước cấp tài khoản định danh điện tử cho tổ chức<\/strong> nhằm xác thực danh tính của doanh nghiệp trên môi trường điện tử.<\/span><\/p>Sau khi được cấp tài khoản định danh, doanh nghiệp có thể:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Thực hiện thủ tục hành chính trực tuyến;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Đăng nhập Cổng Dịch vụ công quốc gia;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Đăng nhập Hệ thống Thuế điện tử;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thực hiện các thủ tục với cơ quan nhà nước thông qua VNeID;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Quản lý việc ủy quyền và phân quyền cho cá nhân thực hiện giao dịch điện tử.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Theo Nghị định 69\/2024\/NĐ-CP<\/strong>, doanh nghiệp FDI cũng thuộc đối tượng bắt buộc sử dụng tài khoản định danh điện tử.<\/span><\/p><hr>2. Doanh nghiệp FDI có người đại diện pháp luật là người nước ngoài có phải đăng ký VNeID không?<\/strong><\/span><\/p>Có.<\/strong><\/span><\/p>Theo Điều 2 Nghị định 69\/2024\/NĐ-CP<\/strong>, mọi cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp hoạt động tại Việt Nam, bao gồm doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI), đều thuộc đối tượng được cấp và sử dụng tài khoản định danh điện tử.<\/span><\/p>Do đó, trường hợp:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Người đại diện theo pháp luật là công dân Việt Nam; hoặc&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Người đại diện theo pháp luật là người nước ngoài&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>đều phải thực hiện đăng ký tài khoản định danh điện tử cho tổ chức theo quy định.<\/span><\/p>Đối với doanh nghiệp FDI có người đại diện là người nước ngoài, trước tiên người đại diện phải được cấp tài khoản định danh điện tử mức độ 2<\/strong> trước khi đăng ký định danh doanh nghiệp.<\/span><\/p><hr>3. Điều kiện để doanh nghiệp FDI đăng ký định danh điện tử<\/strong><\/span><\/p>Để hoàn thành thủ tục đăng ký định danh doanh nghiệp trên VNeID, cần đáp ứng các điều kiện sau:<\/span><\/p>Đối với doanh nghiệp<\/strong><\/span><\/p>Doanh nghiệp phải:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Được thành lập hợp pháp tại Việt Nam;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Có thông tin trên Cơ sở dữ liệu quốc gia về đăng ký doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Có người đại diện hợp pháp theo quy định của pháp luật.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Đối với người đại diện theo pháp luật là người nước ngoài<\/strong><\/span><\/p>Người đại diện cần:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Có hộ chiếu còn hiệu lực;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Được cấp tài khoản định danh điện tử mức độ 2;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Có số điện thoại chính chủ (nếu đăng ký);&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Có địa chỉ thư điện tử (nếu có).&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>Bước 1: Người nước ngoài đăng ký tài khoản định danh điện tử mức độ 2<\/strong><\/span><\/p>Theo Điều 11 Nghị định 69\/2024\/NĐ-CP<\/strong>, người đại diện theo pháp luật là người nước ngoài phải thực hiện thủ tục cấp tài khoản định danh điện tử mức độ 2 trước.<\/span><\/p>Hồ sơ cần chuẩn bị<\/strong><\/span><\/p>Người nước ngoài chuẩn bị:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Hộ chiếu hoặc giấy tờ đi lại quốc tế còn hiệu lực;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Phiếu đề nghị cấp tài khoản định danh điện tử theo mẫu;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Số điện thoại chính chủ;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Địa chỉ email (nếu có).&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Nơi thực hiện<\/strong><\/span><\/p>Người nước ngoài đến một trong các cơ quan sau:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Cơ quan Quản lý xuất nhập cảnh; &nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Công an tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Quy trình thực hiện<\/strong><\/span><\/p>Quá trình cấp tài khoản gồm các bước:<\/span><\/p>Bước 1:<\/strong> Xuất trình hộ chiếu.<\/span><\/p>Bước 2:<\/strong> Khai thông tin theo mẫu.<\/span><\/p>Bước 3:<\/strong> Chụp ảnh khuôn mặt.<\/span><\/p>Bước 4:<\/strong> Thu nhận dấu vân tay.<\/span><\/p>Bước 5:<\/strong> Xác thực thông tin.<\/span><\/p>Bước 6:<\/strong> Nhận thông báo kết quả thông qua:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Ứng dụng VNeID;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Email;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hoặc số điện thoại đã đăng ký.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>Bước 2: Đăng ký định danh doanh nghiệp FDI trên VNeID<\/strong><\/span><\/p>Sau khi có tài khoản định danh điện tử mức độ 2, người đại diện theo pháp luật có thể đăng ký định danh doanh nghiệp.<\/span><\/p>Việc đăng ký được thực hiện:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Trên ứng dụng VNeID;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hoặc Cổng định danh điện tử quốc gia.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Trường hợp người đại diện trực tiếp thực hiện<\/strong><\/span><\/p>Quy trình gồm:<\/span><\/p>Bước 1<\/strong><\/span><\/p>Đăng nhập VNeID bằng tài khoản mức độ 2.<\/span><\/p>Bước 2<\/strong><\/span><\/p>Chọn mục:<\/span><\/p>Định danh tổ chức<\/strong><\/span><\/p>Bước 3<\/strong><\/span><\/p>Chọn:<\/span><\/p>Đăng ký định danh tổ chức<\/strong><\/span><\/p>Bước 4<\/strong><\/span><\/p>Xác thực bằng:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Mật khẩu;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Vân tay;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hoặc khuôn mặt.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Bước 5<\/strong><\/span><\/p>Nhập đầy đủ thông tin doanh nghiệp gồm:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Mã số doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Tên doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thông tin người đại diện;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thông tin liên hệ.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Bước 6<\/strong><\/span><\/p>Kiểm tra toàn bộ thông tin.<\/span><\/p>Bước 7<\/strong><\/span><\/p>Gửi yêu cầu đăng ký.<\/span><\/p>Sau khi gửi thành công, hệ thống sẽ cấp mã hồ sơ để theo dõi tình trạng xử lý.<\/span><\/p><hr>4. Có được ủy quyền đăng ký định danh doanh nghiệp không?<\/strong><\/span><\/p>Có.<\/strong><\/span><\/p>Người đại diện theo pháp luật là người nước ngoài có thể ủy quyền cho cá nhân khác<\/strong> thực hiện thủ tục đăng ký.<\/span><\/p>Tuy nhiên, người được ủy quyền cũng phải có:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Tài khoản định danh điện tử mức độ 2;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Được người đại diện xác nhận việc ủy quyền trên VNeID.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>5. Quy trình đăng ký khi có ủy quyền<\/strong><\/span><\/p>Quy trình gồm hai giai đoạn.<\/span><\/p>Giai đoạn 1: Người được ủy quyền tạo yêu cầu<\/strong><\/span><\/p>Người được ủy quyền:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Đăng nhập VNeID;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Chọn Định danh tổ chức;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Chọn hình thức \"Người được ủy quyền\";&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Nhập thông tin doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Gửi yêu cầu.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Sau khi hoàn thành, hệ thống sẽ gửi yêu cầu xác nhận đến người đại diện hợp pháp.<\/span><\/p>Giai đoạn 2: Người đại diện xác nhận<\/strong><\/span><\/p>Người đại diện:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Đăng nhập VNeID;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Vào mục Thông báo;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Kiểm tra thông tin;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Xác nhận việc ủy quyền.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Lưu ý, yêu cầu xác nhận chỉ có hiệu lực trong khoảng 24–48 giờ<\/strong>. Nếu quá thời hạn này mà chưa xác nhận thì phải thực hiện lại từ đầu.<\/span><\/p>Sau khi được xác nhận, người được ủy quyền tiếp tục hoàn thành thủ tục đăng ký định danh doanh nghiệp.<\/span><\/p><hr>6. Doanh nghiệp có bắt buộc sử dụng VNeID không?<\/strong><\/span><\/p>Theo khoản 4 Điều 40 Nghị định 69\/2024\/NĐ-CP<\/strong>, từ ngày 01\/7\/2025<\/strong>:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Các tài khoản của tổ chức được cấp trên Cổng Dịch vụ công trước đây hết hiệu lực;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Doanh nghiệp phải sử dụng tài khoản định danh điện tử trên VNeID khi thực hiện thủ tục hành chính trực tuyến.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Điều này đồng nghĩa với việc nếu chưa đăng ký tài khoản định danh điện tử, doanh nghiệp sẽ gặp khó khăn khi:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Đăng nhập Cổng Dịch vụ công quốc gia;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thực hiện thủ tục hành chính trực tuyến;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Kê khai và nộp hồ sơ điện tử.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>7. Có bắt buộc sử dụng VNeID để đăng nhập Thuế điện tử không?<\/strong><\/span><\/p>Có.<\/strong><\/span><\/p>Từ ngày 01\/7\/2025<\/strong>, Hệ thống Thuế điện tử chỉ cho phép tổ chức, doanh nghiệp đăng nhập bằng tài khoản định danh điện tử của tổ chức<\/strong> theo quy định.<\/span><\/p>Do đó, doanh nghiệp FDI cần hoàn thành việc đăng ký định danh càng sớm càng tốt để tránh gián đoạn:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Kê khai thuế;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Nộp thuế điện tử;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hoàn thuế;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Tra cứu nghĩa vụ thuế;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thực hiện các giao dịch với cơ quan thuế.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>8. Thời gian giải quyết cấp tài khoản định danh doanh nghiệp<\/strong><\/span><\/p>Theo Điều 13 Nghị định 69\/2024\/NĐ-CP<\/strong>, thời gian giải quyết được chia thành hai trường hợp.<\/span><\/p>Trường hợp thông tin đã có trên cơ sở dữ liệu quốc gia<\/strong><\/span><\/p>Thời gian giải quyết:<\/span><\/p>Không quá 03 ngày làm việc.<\/strong><\/span><\/p>Trường hợp phải xác minh thông tin<\/strong><\/span><\/p>Nếu dữ liệu doanh nghiệp chưa có hoặc cần xác minh bổ sung:<\/span><\/p>Không quá 15 ngày.<\/strong><\/span><\/p>Trong thời gian này, cơ quan quản lý định danh sẽ tiến hành đối chiếu và xác thực trước khi cấp tài khoản.<\/span><\/p><hr>9. Một số lưu ý khi đăng ký định danh doanh nghiệp FDI<\/strong><\/span><\/p>Để quá trình đăng ký diễn ra thuận lợi, doanh nghiệp nên lưu ý:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Người đại diện là người nước ngoài phải hoàn thành tài khoản định danh mức độ 2 trước khi đăng ký cho doanh nghiệp.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Kiểm tra thông tin doanh nghiệp trên Cơ sở dữ liệu quốc gia trước khi kê khai.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Chuẩn bị đầy đủ hộ chiếu và giấy tờ tùy thân còn hiệu lực.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Theo dõi thông báo trên ứng dụng VNeID để kịp thời xác nhận các yêu cầu.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Nếu đăng ký theo hình thức ủy quyền, người đại diện cần xác nhận đúng thời hạn để tránh hồ sơ bị hủy.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>Dịch vụ hỗ trợ đăng ký định danh doanh nghiệp FDI tại Luật Thiên Thủy<\/strong><\/span><\/p>Đối với nhiều doanh nghiệp FDI, đặc biệt là doanh nghiệp có người đại diện theo pháp luật là người nước ngoài, việc đăng ký tài khoản định danh điện tử và tích hợp với các hệ thống hành chính điện tử có thể gặp nhiều vướng mắc về thủ tục, hồ sơ và quy trình xác thực.<\/span><\/p>Với đội ngũ chuyên viên giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực đầu tư nước ngoài, Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong>cung cấp dịch vụ:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Tư vấn điều kiện đăng ký định danh doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hỗ trợ người đại diện nước ngoài thực hiện thủ tục cấp tài khoản định danh mức độ 2;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hướng dẫn đăng ký định danh doanh nghiệp trên VNeID;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hỗ trợ ủy quyền, phân quyền sử dụng tài khoản định danh điện tử;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Đồng hành xử lý các thủ tục liên quan đến doanh nghiệp FDI, thuế điện tử và dịch vụ công trực tuyến.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Nếu doanh nghiệp FDI của bạn đang cần đăng ký tài khoản định danh điện tử hoặc gặp khó khăn trong quá trình sử dụng VNeID, hãy liên hệ Luật Thiên Thủy<\/strong> để được hỗ trợ nhanh chóng, đúng quy định và tiết kiệm thời gian.<\/span><\/p><hr>THÔNG TIN LIÊN HỆ<\/strong><\/span><\/p>CÔNG TY TNHH TƯ VẤN LUẬT THIÊN THỦY<\/strong><\/span><\/p>Địa chỉ: Tòa nhà MORITZ, 140 Nguyễn Văn Khối, Phường Thông Tây Hội, TP. Hồ Chí Minh<\/span><\/p>Hotline: 0911 732 048<\/span><\/p>Email:&nbsp;<\/span><a href=\"mailto:congtythienthuy2022@gmail.com\">congtythienthuy2022@gmail.com<\/span><\/a><\/p>&nbsp;<\/p>","image_url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/images\/2026-08\/Dang%20ky%20dinh%20danh%20doanh%20ngiep%20FDI%20co%20dai%20dien%20la%20nguoi%20nuoc%20ngoai%281%29.png","image_thumb_url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/thumb_images\/2026-08\/Dang%20ky%20dinh%20danh%20doanh%20ngiep%20FDI%20co%20dai%20dien%20la%20nguoi%20nuoc%20ngoai%281%29.png","tags":["DỊCH VỤ THÀNH LẬP DOANH NGHIỆP FDI"],"count_view":1,"seo_name":"dang-ky-dinh-danh-doanh-nghiep-fdi-co-dai-dien-phap-luat-la-nguoi-nuoc-ngoai-tren-vneid-2026","date_update":1785927720,"date_created_format":1785927982,"meta_title":"Đăng Ký Định Danh Doanh Nghiệp FDI Có Đại Diện Pháp Luật Là Người Nước Ngoài Trên VNeID [2026]","meta_desc":"Hướng dẫn đăng ký định danh doanh nghiệp FDI có đại diện pháp luật là người nước ngoài trên VNeID mới nhất 2026. Điều kiện, hồ sơ, quy trình đăng ký, thời gian giải quyết và các lưu ý quan trọng.","meta_keyword":"định danh doanh nghiệp FDI,VNeID doanh nghiệp FDI,đăng ký định danh doanh nghiệp,doanh nghiệp FDI VNeID,người nước ngoài VNeID,tài khoản định danh điện tử doanh nghiệp,định danh điện tử tổ chức,nghị định 692024,VNeID người nước ngoài","qr_code":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/dang-ky-dinh-danh-doanh-nghiep-fdi-co-dai-dien-phap-luat-la-nguoi-nuoc-ngoai-tren-vneid-2026"},{"id":752110,"name":"ĐẠI LÝ KINH DOANH CÀ PHÊ CÓ PHA CHẾ CÓ PHẢI XIN GIẤY PHÉP AN TOÀN THỰC PHẨM?","desc":"Đại lý kinh doanh cà phê có pha chế cà phê dùng thử hoặc phục vụ khách có phải xin Giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm? Tìm hiểu quy định mới nhất và hồ sơ, thủ tục liên quan.<\/p>","content":"Nhiều đại lý kinh doanh cà phê hiện nay không chỉ bán cà phê đóng gói mà còn pha chế cà phê để khách hàng dùng thử hoặc phục vụ tại chỗ nhằm quảng bá sản phẩm. Điều này khiến nhiều chủ cơ sở băn khoăn liệu hoạt động pha chế có làm phát sinh nghĩa vụ xin Giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm<\/strong> hay không.<\/span><\/p>Theo quy định của pháp luật hiện hành, việc bán cà phê bao gói sẵn và việc pha chế đồ uống là hai hoạt động có tính chất pháp lý khác nhau. Trong bài viết dưới đây, Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong>sẽ phân tích chi tiết quy định pháp luật để giúp doanh nghiệp, hộ kinh doanh và đại lý cà phê xác định đúng nghĩa vụ về giấy phép an toàn thực phẩm.<\/span><\/p><figure class=\"image\"><img src=\"\/datafiles\/90561\/upload\/images\/2026-08\/Dai ly kinh doanh ca phe co pha che co phai xin giay phep an toan ve sinh thuc pham khong.png\"><\/figure><hr>1. Giấy Chứng Nhận Cơ Sở Đủ Điều Kiện An Toàn Thực Phẩm Là Gì?<\/strong><\/span><\/p>Giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm (thường gọi là giấy phép an toàn thực phẩm) là văn bản do cơ quan nhà nước có thẩm quyền cấp cho cơ sở sản xuất, kinh doanh thực phẩm khi đáp ứng đầy đủ các điều kiện về:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Cơ sở vật chất;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Trang thiết bị;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Quy trình sản xuất, chế biến;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Điều kiện bảo quản thực phẩm;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Điều kiện đối với người trực tiếp sản xuất, kinh doanh thực phẩm.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Theo Nghị định 15\/2018\/NĐ-CP, phần lớn cơ sở sản xuất, kinh doanh thực phẩm đều phải có giấy chứng nhận này trước khi hoạt động, trừ một số trường hợp được miễn theo quy định.<\/span><\/p><hr>2. Đại Lý Kinh Doanh Cà Phê Có Pha Chế Có Phải Xin Giấy Phép An Toàn Thực Phẩm?<\/strong><\/span><\/p>Có.<\/strong><\/span><\/p>Theo Điều 11 Nghị định 15\/2018\/NĐ-CP, cơ sở sản xuất, kinh doanh thực phẩm phải có Giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm<\/strong>, trừ các trường hợp được miễn theo khoản 1 Điều 12 Nghị định này.<\/span><\/p>Các trường hợp được miễn giấy phép bao gồm:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Sản xuất ban đầu nhỏ lẻ;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Sản xuất, kinh doanh thực phẩm không có địa điểm cố định;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Kinh doanh thực phẩm nhỏ lẻ;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Kinh doanh thực phẩm bao gói sẵn;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Kinh doanh thức ăn đường phố;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Nhà hàng trong khách sạn;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Một số cơ sở đã được cấp các chứng nhận như GMP, HACCP, ISO 22000, FSSC 22000 hoặc chứng nhận tương đương còn hiệu lực.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Như vậy:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Nếu đại lý chỉ bán cà phê đóng gói sẵn<\/strong>, không pha chế, không chế biến thì thuộc trường hợp kinh doanh thực phẩm bao gói sẵn<\/strong>, được miễn Giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Tuy nhiên, nếu đại lý pha chế cà phê để khách dùng thử hoặc bán đồ uống<\/strong>, hoạt động này được xem là chế biến thực phẩm<\/strong> và không còn thuộc trường hợp miễn giấy phép. &nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Do đó, đại lý kinh doanh cà phê có phát sinh hoạt động pha chế phải thực hiện thủ tục xin cấp Giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm<\/strong> trước khi hoạt động.<\/span><\/p><hr>3. Vì Sao Hoạt Động Pha Chế Phải Xin Giấy Phép?<\/strong><\/span><\/p>Theo Luật An toàn thực phẩm 2010:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Kinh doanh thực phẩm<\/strong> là hoạt động buôn bán, bảo quản, vận chuyển hoặc phân phối thực phẩm.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Sản xuất thực phẩm<\/strong> bao gồm chế biến, sơ chế, pha chế, đóng gói và các hoạt động tạo ra thực phẩm.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Việc pha chế cà phê từ cà phê bột, hạt cà phê hoặc nguyên liệu khác để tạo thành đồ uống phục vụ khách hàng được xem là hoạt động chế biến thực phẩm.<\/span><\/p>Khi đó, cơ sở phải đáp ứng các điều kiện về:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Khu vực pha chế hợp vệ sinh;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Nguồn nước đạt quy chuẩn;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Dụng cụ pha chế bảo đảm an toàn;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Người trực tiếp pha chế đáp ứng yêu cầu về sức khỏe và kiến thức an toàn thực phẩm;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Quy trình bảo quản nguyên liệu và thành phẩm theo đúng quy định.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>4. Quyền Và Nghĩa Vụ Của Đại Lý Kinh Doanh Cà Phê<\/strong><\/span><\/p>Theo Điều 8 Luật An toàn thực phẩm 2010, cơ sở kinh doanh thực phẩm có các quyền và nghĩa vụ sau:<\/span><\/p>Quyền của đại lý kinh doanh cà phê<\/strong><\/span><\/p>Đại lý có quyền:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Áp dụng các biện pháp kiểm soát chất lượng thực phẩm;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Lựa chọn đơn vị kiểm nghiệm thực phẩm theo quy định;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Yêu cầu nhà sản xuất phối hợp thu hồi thực phẩm không bảo đảm an toàn;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Khiếu nại, tố cáo hoặc khởi kiện khi quyền và lợi ích hợp pháp bị xâm phạm;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Được bồi thường thiệt hại theo quy định của pháp luật.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Nghĩa vụ của đại lý kinh doanh cà phê<\/strong><\/span><\/p>Đại lý phải:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Bảo đảm điều kiện an toàn thực phẩm trong suốt quá trình kinh doanh;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Kiểm tra nguồn gốc, xuất xứ nguyên liệu;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Lưu giữ hồ sơ và thực hiện truy xuất nguồn gốc khi cần thiết;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thông tin trung thực về sản phẩm;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Kịp thời ngừng kinh doanh khi phát hiện thực phẩm không bảo đảm an toàn;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Báo cáo cơ quan có thẩm quyền khi xảy ra ngộ độc thực phẩm;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hợp tác trong hoạt động thanh tra, kiểm tra;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Bồi thường thiệt hại nếu gây mất an toàn thực phẩm cho người tiêu dùng.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>5. Nguyên Tắc Quản Lý An Toàn Thực Phẩm<\/strong><\/span><\/p>Theo Điều 3 Luật An toàn thực phẩm 2010, việc quản lý an toàn thực phẩm được thực hiện theo các nguyên tắc sau:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Bảo đảm an toàn thực phẩm là trách nhiệm của mọi tổ chức, cá nhân sản xuất và kinh doanh thực phẩm.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hoạt động sản xuất, kinh doanh thực phẩm là ngành nghề kinh doanh có điều kiện.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Quản lý an toàn thực phẩm phải dựa trên quy chuẩn kỹ thuật và tiêu chuẩn được công bố.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Kiểm soát an toàn thực phẩm trong toàn bộ quá trình sản xuất, chế biến, bảo quản và kinh doanh.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Bảo đảm sự phối hợp giữa các cơ quan quản lý nhà nước trong công tác kiểm tra, giám sát.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế gắn với bảo vệ sức khỏe cộng đồng.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>6. Hồ Sơ Xin Giấy Chứng Nhận Cơ Sở Đủ Điều Kiện An Toàn Thực Phẩm<\/strong><\/span><\/p>Đối với đại lý kinh doanh cà phê có pha chế, hồ sơ thường bao gồm:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Đơn đề nghị cấp Giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Bản sao Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hoặc Giấy chứng nhận đăng ký hộ kinh doanh;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Bản thuyết minh về cơ sở vật chất, trang thiết bị;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy khám sức khỏe của chủ cơ sở và người trực tiếp pha chế;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy xác nhận kiến thức về an toàn thực phẩm theo quy định (nếu thuộc trường hợp phải có);&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Các giấy tờ khác theo yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>7. Một Số Lưu Ý Khi Mở Đại Lý Cà Phê Có Pha Chế<\/strong><\/span><\/p>Khi kết hợp bán cà phê đóng gói với pha chế đồ uống, chủ cơ sở nên lưu ý:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Đăng ký ngành nghề kinh doanh phù hợp.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Chuẩn bị đầy đủ điều kiện về cơ sở vật chất trước khi xin giấy phép.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thực hiện đúng quy định về vệ sinh trong quá trình pha chế và bảo quản nguyên liệu.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Lưu giữ hóa đơn, chứng từ chứng minh nguồn gốc cà phê và nguyên liệu sử dụng.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thường xuyên kiểm tra, bảo dưỡng thiết bị pha chế nhằm bảo đảm chất lượng sản phẩm.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>Kết Luận<\/strong><\/span><\/p>Đại lý chỉ kinh doanh cà phê bao gói sẵn<\/strong> thuộc trường hợp được miễn Giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm<\/strong>. Tuy nhiên, nếu cơ sở có pha chế cà phê để khách dùng thử hoặc phục vụ đồ uống<\/strong>, hoạt động này được xem là chế biến thực phẩm và phải thực hiện thủ tục xin giấy phép an toàn thực phẩm theo quy định của pháp luật.<\/span><\/p>Việc đáp ứng đầy đủ các điều kiện về an toàn thực phẩm không chỉ giúp cơ sở hoạt động hợp pháp mà còn góp phần xây dựng uy tín, bảo vệ sức khỏe người tiêu dùng và hạn chế các rủi ro pháp lý trong quá trình kinh doanh.<\/span><\/p><hr>Dịch Vụ Xin Giấy Phép An Toàn Thực Phẩm Tại Luật Thiên Thủy<\/strong><\/span><\/p>Việc chuẩn bị hồ sơ và đáp ứng các điều kiện xin Giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm<\/strong> có thể mất nhiều thời gian nếu doanh nghiệp chưa nắm rõ quy định pháp luật. Với đội ngũ luật sư và chuyên viên giàu kinh nghiệm, Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong>hỗ trợ khách hàng:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Tư vấn điều kiện cấp giấy phép an toàn thực phẩm;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Đánh giá cơ sở và hướng dẫn hoàn thiện điều kiện trước khi nộp hồ sơ;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Soạn thảo và nộp hồ sơ tại cơ quan có thẩm quyền;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Theo dõi quá trình xử lý hồ sơ và hỗ trợ làm việc với cơ quan nhà nước;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Tư vấn các quy định pháp lý phát sinh trong quá trình hoạt động.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>THÔNG TIN LIÊN HỆ<\/strong><\/span><\/p>CÔNG TY TNHH TƯ VẤN LUẬT THIÊN THỦY<\/strong><\/span><\/p>Địa chỉ: Tòa nhà MORITZ, 140 Nguyễn Văn Khối, Phường Thông Tây Hội, TP. Hồ Chí Minh<\/span><\/p>Hotline: 0911 732 048<\/span><\/p>Email:&nbsp;<\/span><a href=\"mailto:congtythienthuy2022@gmail.com\">congtythienthuy2022@gmail.com<\/span><\/a><\/p>","image_url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/images\/2026-08\/Dai%20ly%20kinh%20doanh%20ca%20phe%20co%20pha%20che%20co%20phai%20xin%20giay%20phep%20an%20toan%20ve%20sinh%20thuc%20pham%20khong%281%29.png","image_thumb_url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/thumb_images\/2026-08\/Dai%20ly%20kinh%20doanh%20ca%20phe%20co%20pha%20che%20co%20phai%20xin%20giay%20phep%20an%20toan%20ve%20sinh%20thuc%20pham%20khong%281%29.png","tags":["DỊCH VỤ XIN GIẤY PHÉP AN TOÀN VỆ SINH THỰC PHẨM"],"count_view":1,"seo_name":"dai-ly-kinh-doanh-ca-phe-co-pha-che-co-phai-xin-giay-phep-an-toan-thuc-pham","date_update":1785927480,"date_created_format":1785927744,"meta_title":"Đại lý Kinh Doanh Cà Phê Có Pha Chế Có Phải Xin Giấy Phép An Toàn Thực Phẩm?","meta_desc":"Đại lý kinh doanh cà phê có pha chế cà phê dùng thử hoặc phục vụ khách có phải xin Giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm? Tìm hiểu quy định mới nhất và hồ sơ, thủ tục liên quan.","meta_keyword":"đại lý kinh doanh cà phê,giấy phép an toàn thực phẩm,giấy chứng nhận cơ sở đủ điều kiện an toàn thực phẩm,pha chế cà phê,kinh doanh cà phê,giấy phép vệ sinh an toàn thực phẩm,an toàn thực phẩm","qr_code":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/dai-ly-kinh-doanh-ca-phe-co-pha-che-co-phai-xin-giay-phep-an-toan-thuc-pham"},{"id":752109,"name":"CẬP NHẬT, BỔ SUNG THÔNG TIN TRÊN GIẤY CHỨNG NHẬN ĐĂNG KÝ DOANH NGHIỆP CÓ ĐƯỢC CẤP MỚI KHÔNG?","desc":"Cập nhật quy định mới nhất về việc cập nhật, bổ sung thông tin trên Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp. Khi nào được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp mới? Trường hợp nào được miễn lệ phí?<\/p>","content":"Trong quá trình hoạt động, doanh nghiệp thường phát sinh nhu cầu cập nhật hoặc bổ sung một số thông tin trong hồ sơ đăng ký doanh nghiệp như số điện thoại, email, website, chức danh của người đại diện theo pháp luật hoặc địa chỉ do thay đổi địa giới hành chính. Tuy nhiên, không phải mọi trường hợp cập nhật thông tin đều được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp (GCNĐKDN)<\/strong> mới.<\/span><\/p>Vậy trường hợp nào được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp mới? Khi nào doanh nghiệp chỉ được cập nhật dữ liệu trên Hệ thống đăng ký doanh nghiệp? Có phải nộp lệ phí khi cập nhật thông tin hay không?<\/strong><\/span><\/p>Trong bài viết dưới đây, Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong>sẽ phân tích chi tiết theo quy định mới nhất của Nghị định 168\/2025\/NĐ-CP<\/strong>.<\/span><\/p><figure class=\"image\"><img src=\"\/datafiles\/90561\/upload\/images\/2026-08\/Cap nhat, thay doi thong tin tren GCNDKDN co duoc cap giay moi khong.png\"><\/figure><hr>1. Cập nhật, bổ sung thông tin trong hồ sơ đăng ký doanh nghiệp là gì?<\/strong><\/span><\/p>Cập nhật, bổ sung thông tin trong hồ sơ đăng ký doanh nghiệp là việc doanh nghiệp thông báo với Cơ quan đăng ký kinh doanh<\/strong> để điều chỉnh, hoàn thiện các thông tin đã lưu trữ trong Cơ sở dữ liệu quốc gia về đăng ký doanh nghiệp<\/strong>, nhưng không thuộc trường hợp đăng ký thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp<\/strong> theo quy định của pháp luật.<\/span><\/p>Theo Điều 57 Nghị định 168\/2025\/NĐ-CP<\/strong>, doanh nghiệp được thực hiện thủ tục cập nhật, bổ sung đối với các thông tin như:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Chức danh của người đại diện theo pháp luật;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thông tin cá nhân của người đại diện theo pháp luật;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Các thông tin khác trong hồ sơ đăng ký doanh nghiệp không thuộc trường hợp phải đăng ký thay đổi.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Đây là thủ tục nhằm bảo đảm dữ liệu đăng ký doanh nghiệp luôn chính xác, đầy đủ và thống nhất với hồ sơ thực tế của doanh nghiệp.<\/span><\/p><hr>2. Cập nhật thông tin trên Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp có được cấp Giấy chứng nhận mới không?<\/strong><\/span><\/p>Có.<\/strong><\/span><\/p>Theo khoản 1 Điều 57 Nghị định 168\/2025\/NĐ-CP<\/strong>, nếu việc cập nhật, bổ sung làm thay đổi thông tin được thể hiện trên Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp<\/strong>, thì Cơ quan đăng ký kinh doanh sẽ cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp mới<\/strong> cho doanh nghiệp.<\/span><\/p>Ngược lại, nếu doanh nghiệp chỉ cập nhật những thông tin không được ghi trên Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp<\/strong>, cơ quan đăng ký kinh doanh chỉ cập nhật dữ liệu trên Hệ thống đăng ký doanh nghiệp mà không cấp Giấy chứng nhận mới<\/strong>.<\/span><\/p>Ví dụ được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp mới<\/strong><\/span><\/p>Một số trường hợp sau khi cập nhật sẽ được cấp GCNĐKDN mới:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Cập nhật địa chỉ trụ sở chính do thay đổi địa giới hành chính;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Cập nhật thông tin khác được thể hiện trên GCNĐKDN theo quy định.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Ví dụ không được cấp Giấy chứng nhận mới<\/strong><\/span><\/p>Các trường hợp chỉ cập nhật hồ sơ mà không cấp lại GCNĐKDN gồm:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Thay đổi số điện thoại doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Bổ sung địa chỉ email;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thay đổi website;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Điều chỉnh số fax;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Cập nhật chức danh người đại diện theo pháp luật (nếu không làm thay đổi nội dung trên GCNĐKDN).&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>3. Hồ sơ cập nhật, bổ sung thông tin đăng ký doanh nghiệp<\/strong><\/span><\/p>Theo Điều 57 Nghị định 168\/2025\/NĐ-CP, doanh nghiệp chuẩn bị hồ sơ gồm:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Thông báo cập nhật, bổ sung thông tin trong hồ sơ đăng ký doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy tờ chứng minh nội dung cần cập nhật (nếu pháp luật yêu cầu);&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Văn bản ủy quyền (nếu người nộp hồ sơ không phải người đại diện theo pháp luật);&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Bản sao giấy tờ pháp lý của người được ủy quyền.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Trong từng trường hợp cụ thể, Cơ quan đăng ký kinh doanh có thể yêu cầu doanh nghiệp bổ sung tài liệu chứng minh để bảo đảm tính chính xác của thông tin cập nhật.<\/span><\/p><hr>4. Trình tự cập nhật, bổ sung thông tin đăng ký doanh nghiệp<\/strong><\/span><\/p>Bước 1. Chuẩn bị hồ sơ<\/strong><\/span><\/p>Doanh nghiệp chuẩn bị đầy đủ hồ sơ theo quy định của Nghị định 168\/2025\/NĐ-CP.<\/span><\/p>Bước 2. Nộp hồ sơ<\/strong><\/span><\/p>Doanh nghiệp nộp hồ sơ đến Cơ quan đăng ký kinh doanh cấp tỉnh<\/strong> nơi đặt trụ sở chính thông qua:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Nộp trực tuyến trên Cổng thông tin quốc gia về đăng ký doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hoặc hình thức khác theo quy định của địa phương.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Sau khi tiếp nhận hồ sơ, cơ quan đăng ký kinh doanh sẽ cấp Giấy biên nhận.<\/span><\/p>Bước 3. Giải quyết hồ sơ<\/strong><\/span><\/p>Trong thời hạn 01 ngày làm việc<\/strong> kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ, Cơ quan đăng ký kinh doanh sẽ:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Cập nhật thông tin vào Cơ sở dữ liệu quốc gia về đăng ký doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp mới nếu thuộc trường hợp phải cấp.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Nếu hồ sơ chưa hợp lệ, doanh nghiệp sẽ nhận được thông báo yêu cầu sửa đổi, bổ sung.<\/span><\/p><hr>5. Những trường hợp được miễn lệ phí đăng ký doanh nghiệp<\/strong><\/span><\/p>Khoản 3 Điều 57 Nghị định 168\/2025\/NĐ-CP quy định doanh nghiệp không phải nộp lệ phí đăng ký doanh nghiệp và phí công bố nội dung đăng ký doanh nghiệp<\/strong> trong các trường hợp sau:<\/span><\/p>Cập nhật số điện thoại, email, website<\/strong><\/span><\/p>Doanh nghiệp được miễn lệ phí khi cập nhật:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Số điện thoại;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Số fax;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Địa chỉ thư điện tử (email);&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Website doanh nghiệp.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Đây đều là những thông tin phục vụ việc liên hệ, không làm thay đổi nội dung Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp.<\/span><\/p>Thay đổi địa chỉ do thay đổi địa giới hành chính<\/strong><\/span><\/p>Khi Nhà nước điều chỉnh địa giới hành chính dẫn đến việc thay đổi:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Địa chỉ trụ sở chính;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Địa chỉ chi nhánh;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Văn phòng đại diện;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Địa điểm kinh doanh;&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>doanh nghiệp được cập nhật thông tin mà không phải nộp lệ phí<\/strong>.<\/span><\/p>Đây là trường hợp thay đổi khách quan do quyết định của cơ quan nhà nước, không phải do doanh nghiệp chủ động thay đổi địa điểm kinh doanh.<\/span><\/p>Cập nhật các thông tin khác không làm thay đổi Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp<\/strong><\/span><\/p>Nếu doanh nghiệp chỉ cập nhật các thông tin trong hồ sơ đăng ký doanh nghiệp mà:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Không làm thay đổi nội dung trên Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Không thuộc trường hợp phải thông báo thay đổi theo Điều 49 đến Điều 54 Nghị định 168\/2025\/NĐ-CP;&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>thì cũng được miễn toàn bộ lệ phí đăng ký doanh nghiệp.<\/span><\/p><hr>6. Doanh nghiệp có bắt buộc cập nhật địa chỉ khi thay đổi địa giới hành chính không?<\/strong><\/span><\/p>Theo khoản 2 Điều 57 Nghị định 168\/2025\/NĐ-CP, khi địa chỉ doanh nghiệp thay đổi do Nhà nước điều chỉnh địa giới hành chính thì doanh nghiệp không bắt buộc phải thực hiện ngay thủ tục thay đổi địa chỉ<\/strong>.<\/span><\/p>Doanh nghiệp có thể:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Đề nghị cập nhật khi có nhu cầu;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hoặc thực hiện đồng thời khi đăng ký thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp khác.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Khi đó, Cơ quan đăng ký kinh doanh sẽ cập nhật địa chỉ mới và cấp lại Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp nếu doanh nghiệp có yêu cầu hoặc thuộc trường hợp phải cấp.<\/span><\/p><hr>7. Nội dung Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp được xác định như thế nào?<\/strong><\/span><\/p>Theo Điều 6 Nghị định 168\/2025\/NĐ-CP:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Nội dung ghi trên Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp được xác lập trên cơ sở thông tin trong hồ sơ đăng ký doanh nghiệp<\/strong>;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp đồng thời là Giấy chứng nhận đăng ký thuế<\/strong> của doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp không phải là giấy phép kinh doanh<\/strong>.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Do đó, doanh nghiệp cần thường xuyên rà soát thông tin đã đăng ký để bảo đảm tính chính xác, tránh phát sinh khó khăn trong quá trình giao dịch với đối tác, ngân hàng hoặc cơ quan nhà nước.<\/span><\/p><hr>8. Một số lưu ý khi cập nhật thông tin doanh nghiệp<\/strong><\/span><\/p>Để việc cập nhật thông tin diễn ra thuận lợi, doanh nghiệp cần lưu ý:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Xác định rõ việc cập nhật có làm thay đổi nội dung GCNĐKDN hay không;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Chuẩn bị hồ sơ đúng theo từng trường hợp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Kiểm tra tính thống nhất giữa hồ sơ nội bộ và thông tin đăng ký doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Lưu giữ đầy đủ hồ sơ sau khi hoàn tất thủ tục;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thực hiện cập nhật ngay khi phát hiện thông tin không còn chính xác để tránh ảnh hưởng đến hoạt động giao dịch.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>Dịch vụ cập nhật thông tin đăng ký doanh nghiệp tại Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong><\/span><\/p>Việc xác định trường hợp nào phải đăng ký thay đổi, trường hợp nào chỉ cần cập nhật thông tin theo Nghị định 168\/2025\/NĐ-CP đôi khi gây nhiều khó khăn cho doanh nghiệp. Nếu thực hiện không đúng, hồ sơ có thể bị từ chối hoặc mất nhiều thời gian sửa đổi.<\/span><\/p>Với nhiều năm kinh nghiệm tư vấn doanh nghiệp, Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong>cung cấp dịch vụ trọn gói:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Tư vấn trường hợp phải đăng ký thay đổi hoặc chỉ cần cập nhật thông tin;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Soạn thảo đầy đủ hồ sơ theo quy định;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Đại diện doanh nghiệp nộp và theo dõi hồ sơ tại Cơ quan đăng ký kinh doanh;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hỗ trợ nhận kết quả và bàn giao hồ sơ hoàn chỉnh;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Tư vấn các thủ tục phát sinh sau khi cập nhật thông tin doanh nghiệp.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Nếu doanh nghiệp đang có nhu cầu cập nhật thông tin hoặc thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp, hãy liên hệ Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong>để được đội ngũ luật sư và chuyên viên pháp lý hỗ trợ nhanh chóng, chính xác và tiết kiệm thời gian.<\/span><\/p><hr>THÔNG TIN LIÊN HỆ<\/strong><\/span><\/p>CÔNG TY TNHH TƯ VẤN LUẬT THIÊN THỦY<\/strong><\/span><\/p>Địa chỉ: Tòa nhà MORITZ, 140 Nguyễn Văn Khối, Phường Thông Tây Hội, TP. Hồ Chí Minh<\/span><\/p>Hotline: 0911 732 048<\/span><\/p>Email:&nbsp;<\/span><a href=\"mailto:congtythienthuy2022@gmail.com\">congtythienthuy2022@gmail.com<\/span><\/a><\/p>","image_url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/images\/2026-08\/Cap%20nhat%2C%20thay%20doi%20thong%20tin%20tren%20GCNDKDN%20co%20duoc%20cap%20giay%20moi%20khong%281%29.png","image_thumb_url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/thumb_images\/2026-08\/Cap%20nhat%2C%20thay%20doi%20thong%20tin%20tren%20GCNDKDN%20co%20duoc%20cap%20giay%20moi%20khong%281%29.png","tags":["DỊCH VỤ THAY ĐỔI NỘI DUNG ĐĂNG KÝ DOANH NGHIỆP"],"count_view":2,"seo_name":"cap-nhat-bo-sung-thong-tin-tren-giay-chung-nhan-dang-ky-doanh-nghiep-co-duoc-cap-moi-khong","date_update":1785927240,"date_created_format":1785927497,"meta_title":"Cập Nhật, Bổ Sung Thông Tin Trên Giấy Chứng Nhận Đăng Ký Doanh Nghiệp Có Được Cấp Mới Không?","meta_desc":"Cập nhật quy định mới nhất về việc cập nhật, bổ sung thông tin trên Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp. Khi nào được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp mới? Trường hợp nào được miễn lệ phí?","meta_keyword":"cập nhật thông tin đăng ký doanh nghiệp,bổ sung thông tin đăng ký doanh nghiệp,giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp,cấp mới giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp,nghị định 1682025,thay đổi đăng ký doanh nghiệp,cập nhật hồ sơ đăng ký doanh nghiệp,miễn lệ ph","qr_code":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/cap-nhat-bo-sung-thong-tin-tren-giay-chung-nhan-dang-ky-doanh-nghiep-co-duoc-cap-moi-khong"},{"id":752081,"name":"THAY ĐỔI THÀNH VIÊN CÔNG TY TNHH 2 THÀNH VIÊN TRỞ LÊN: HỒ SƠ & THỦ TỤC MỚI NHẤT","desc":"Thủ tục thay đổi thành viên công ty TNHH 2 thành viên trở lên mới nhất 2026: điều kiện, hồ sơ, quy trình chuyển nhượng vốn góp, tiếp nhận thành viên mới, thời hạn và lưu ý pháp lý.<\/p>","content":"Trong quá trình hoạt động, công ty TNHH hai thành viên trở lên thường phát sinh nhiều trường hợp làm thay đổi cơ cấu thành viên như chuyển nhượng phần vốn góp, tiếp nhận thành viên mới, tặng cho hoặc thừa kế phần vốn góp. Mỗi trường hợp đều ảnh hưởng trực tiếp đến thông tin đăng ký doanh nghiệp và quyền, nghĩa vụ của các thành viên trong công ty.<\/span><\/p>Theo quy định của Luật Doanh nghiệp 2020 và Nghị định 168\/2025\/NĐ-CP, khi có thay đổi thành viên, doanh nghiệp phải thực hiện thủ tục đăng ký thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp trong thời hạn luật định. Nếu không thực hiện đúng hoặc chậm thực hiện, doanh nghiệp có thể bị xử phạt vi phạm hành chính.<\/span><\/p>Trong bài viết dưới đây, Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong>sẽ hướng dẫn chi tiết về các trường hợp phải thay đổi thành viên công ty TNHH hai thành viên trở lên, hồ sơ, trình tự thủ tục và những lưu ý quan trọng doanh nghiệp cần biết.<\/span><\/p><figure class=\"image\"><img src=\"\/datafiles\/90561\/upload\/images\/2026-08\/Thay dôi thanh vien cong ty TNHH 2 thanh vien.png\"><\/figure><hr>1. Thay đổi thành viên công ty TNHH 2 thành viên trở lên là gì?<\/strong><\/span><\/p>Thay đổi thành viên công ty TNHH hai thành viên trở lên là việc doanh nghiệp thực hiện thủ tục đăng ký với Cơ quan đăng ký kinh doanh khi có sự thay đổi về danh sách thành viên góp vốn hoặc tỷ lệ phần vốn góp của các thành viên trong công ty.<\/span><\/p>Việc thay đổi này làm thay đổi nội dung đã đăng ký trên Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hoặc Cơ sở dữ liệu quốc gia về đăng ký doanh nghiệp nên phải được đăng ký theo quy định tại Điều 30 Luật Doanh nghiệp 2020 và Điều 45 Nghị định 168\/2025\/NĐ-CP.<\/span><\/p>Sau khi hoàn tất thủ tục, thông tin thành viên mới sẽ được cập nhật trên hệ thống đăng ký doanh nghiệp, đồng thời doanh nghiệp phải cập nhật Sổ đăng ký thành viên và các hồ sơ nội bộ liên quan.<\/span><\/p><hr>2. Khi nào phải thực hiện thủ tục thay đổi thành viên công ty TNHH 2 thành viên trở lên?<\/strong><\/span><\/p>Doanh nghiệp phải đăng ký thay đổi thành viên trong các trường hợp sau:<\/span><\/p>2.1. Tiếp nhận thành viên mới<\/strong><\/span><\/p>Đây là trường hợp công ty tăng vốn điều lệ bằng cách tiếp nhận thêm cá nhân hoặc tổ chức góp vốn.<\/span><\/p>Sau khi được Hội đồng thành viên chấp thuận và hoàn tất việc góp vốn, doanh nghiệp phải cập nhật danh sách thành viên tại Phòng Đăng ký kinh doanh.<\/span><\/p>2.2. Chuyển nhượng phần vốn góp<\/strong><\/span><\/p>Đây là trường hợp phổ biến nhất.<\/span><\/p>Theo Điều 52 Luật Doanh nghiệp 2020, thành viên muốn chuyển nhượng phần vốn góp phải ưu tiên chào bán cho các thành viên còn lại theo tỷ lệ tương ứng trước khi chuyển nhượng cho người ngoài công ty, trừ trường hợp Điều lệ công ty có quy định khác.<\/span><\/p>Sau khi hoàn tất việc chuyển nhượng, doanh nghiệp phải đăng ký thay đổi thành viên.<\/span><\/p>2.3. Tặng cho phần vốn góp<\/strong><\/span><\/p>Thành viên có quyền tặng cho toàn bộ hoặc một phần phần vốn góp của mình.<\/span><\/p>Nếu người được tặng trở thành thành viên công ty thì doanh nghiệp phải thực hiện thủ tục thay đổi thành viên.<\/span><\/p>2.4. Thừa kế phần vốn góp<\/strong><\/span><\/p>Khi thành viên là cá nhân chết, người thừa kế hợp pháp sẽ được nhận phần vốn góp theo quy định của Bộ luật Dân sự và Luật Doanh nghiệp.<\/span><\/p>Nếu người thừa kế trở thành thành viên công ty thì doanh nghiệp phải thực hiện thủ tục thay đổi thành viên.<\/span><\/p>2.5. Thành viên không góp đủ vốn<\/strong><\/span><\/p>Theo Điều 47 Luật Doanh nghiệp 2020, thành viên phải góp đủ phần vốn đã cam kết trong vòng 90 ngày<\/strong> kể từ ngày được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp.<\/span><\/p>Nếu không góp đủ vốn:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Thành viên chỉ có quyền tương ứng với phần vốn đã góp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Công ty phải điều chỉnh tỷ lệ vốn góp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Trường hợp cần thiết phải thay đổi danh sách thành viên và đăng ký với cơ quan đăng ký kinh doanh.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>2.6. Thành viên sử dụng phần vốn góp để thanh toán nghĩa vụ<\/strong><\/span><\/p>Trong một số trường hợp, thành viên dùng phần vốn góp để thanh toán khoản nợ của mình.<\/span><\/p>Nếu người nhận phần vốn góp được Hội đồng thành viên chấp thuận trở thành thành viên công ty thì doanh nghiệp phải thực hiện thủ tục đăng ký thay đổi thành viên.<\/span><\/p>2.7. Thay đổi do chia, tách, hợp nhất hoặc sáp nhập doanh nghiệp<\/strong><\/span><\/p>Việc tổ chức lại doanh nghiệp có thể dẫn đến việc chuyển giao phần vốn góp cho tổ chức hoặc cá nhân khác.<\/span><\/p>Doanh nghiệp cũng phải đăng ký thay đổi danh sách thành viên theo quy định.<\/span><\/p><hr>3. Hồ sơ thay đổi thành viên công ty TNHH 2 thành viên trở lên<\/strong><\/span><\/p>Tùy từng trường hợp, hồ sơ có thể khác nhau. Tuy nhiên, hồ sơ cơ bản gồm:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Thông báo thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Danh sách thành viên công ty TNHH hai thành viên trở lên;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Quyết định của Hội đồng thành viên;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Biên bản họp Hội đồng thành viên;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy ủy quyền (nếu người nộp hồ sơ không phải người đại diện theo pháp luật).&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Ngoài ra, từng trường hợp cần bổ sung thêm giấy tờ riêng.<\/span><\/p>Hồ sơ khi tiếp nhận thành viên mới<\/strong><\/span><\/p>Bao gồm:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Giấy xác nhận việc góp vốn;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy tờ pháp lý của thành viên mới;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Văn bản cử người đại diện theo ủy quyền (nếu thành viên là tổ chức);&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Văn bản chấp thuận của Cơ quan đăng ký đầu tư (nếu thuộc trường hợp phải thực hiện theo Luật Đầu tư).&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Hồ sơ khi chuyển nhượng phần vốn góp<\/strong><\/span><\/p>Doanh nghiệp cần chuẩn bị:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Hợp đồng chuyển nhượng phần vốn góp hoặc giấy tờ chứng minh việc chuyển nhượng đã hoàn tất;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy tờ pháp lý của bên chuyển nhượng;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy tờ pháp lý của bên nhận chuyển nhượng;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Văn bản chấp thuận của Cơ quan đăng ký đầu tư (nếu có).&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Hồ sơ khi nhận thừa kế<\/strong><\/span><\/p>Bao gồm:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Văn bản chứng minh quyền thừa kế hợp pháp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Di chúc hoặc văn bản khai nhận, phân chia di sản;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy tờ pháp lý của người thừa kế;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Văn bản cử người đại diện theo ủy quyền (nếu là tổ chức).&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Hồ sơ khi thành viên không góp đủ vốn<\/strong><\/span><\/p>Bao gồm:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Quyết định của Hội đồng thành viên;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Biên bản họp Hội đồng thành viên;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Danh sách thành viên sau khi điều chỉnh tỷ lệ vốn góp.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>4. Trình tự thủ tục thay đổi thành viên công ty TNHH 2 thành viên trở lên<\/strong><\/span><\/p>Bước 1. Chuẩn bị hồ sơ<\/strong><\/span><\/p>Doanh nghiệp chuẩn bị đầy đủ hồ sơ theo từng trường hợp phát sinh.<\/span><\/p>Trước khi nộp hồ sơ, cần rà soát:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Thông tin cá nhân của thành viên;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Tỷ lệ vốn góp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Điều lệ công ty;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy tờ chứng minh việc chuyển nhượng hoặc góp vốn.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Bước 2. Nộp hồ sơ<\/strong><\/span><\/p>Doanh nghiệp nộp hồ sơ đến Phòng Đăng ký kinh doanh nơi đặt trụ sở chính bằng một trong các hình thức:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Nộp trực tiếp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Nộp trực tuyến qua Cổng thông tin quốc gia về đăng ký doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Nộp thông qua đơn vị được ủy quyền.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Theo Luật Doanh nghiệp 2020, thời hạn thông báo thay đổi là 10 ngày<\/strong> kể từ ngày phát sinh thay đổi.<\/span><\/p>Bước 3. Cơ quan đăng ký kinh doanh xử lý hồ sơ<\/strong><\/span><\/p>Trong thời hạn 03 ngày làm việc<\/strong> kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ, Phòng Đăng ký kinh doanh sẽ:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Cập nhật thông tin doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp (nếu có thay đổi thông tin trên Giấy chứng nhận);&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hoặc thông báo yêu cầu sửa đổi, bổ sung hồ sơ nếu chưa hợp lệ.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Bước 4. Cập nhật hồ sơ nội bộ<\/strong><\/span><\/p>Sau khi được cập nhật thông tin đăng ký doanh nghiệp, công ty cần:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Cập nhật Sổ đăng ký thành viên; &nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Cấp hoặc điều chỉnh Giấy chứng nhận phần vốn góp (nếu có);&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Sửa đổi Điều lệ công ty;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Lưu giữ đầy đủ hồ sơ, nghị quyết và biên bản họp.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>5. Thời hạn thực hiện thủ tục thay đổi thành viên<\/strong><\/span><\/p>Theo Điều 30 Luật Doanh nghiệp 2020, doanh nghiệp phải đăng ký thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp trong thời hạn 10 ngày<\/strong> kể từ ngày có thay đổi.<\/span><\/p>Nếu quá thời hạn này, doanh nghiệp có thể bị xử phạt vi phạm hành chính theo quy định về xử phạt trong lĩnh vực kế hoạch và đầu tư.<\/span><\/p><hr>6. Một số lưu ý khi thay đổi thành viên công ty TNHH hai thành viên trở lên<\/strong><\/span><\/p>Trong quá trình thực hiện thủ tục, doanh nghiệp cần lưu ý:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Thành viên chuyển nhượng vốn phải tuân thủ quyền ưu tiên mua của các thành viên còn lại trước khi chuyển nhượng cho người ngoài công ty.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Việc chuyển nhượng phần vốn góp chỉ hoàn tất khi đáp ứng đầy đủ điều kiện theo Luật Doanh nghiệp và Điều lệ công ty.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Trường hợp có nhà đầu tư nước ngoài nhận chuyển nhượng hoặc góp vốn, cần kiểm tra xem có phải thực hiện thủ tục đăng ký góp vốn theo Luật Đầu tư trước khi thay đổi thành viên hay không.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Các giấy tờ của tổ chức nước ngoài phải được hợp pháp hóa lãnh sự (nếu thuộc trường hợp phải hợp pháp hóa), dịch sang tiếng Việt và chứng thực theo quy định.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Sau khi thay đổi thành viên, doanh nghiệp nên rà soát lại Điều lệ công ty, quyền biểu quyết, tỷ lệ sở hữu và các thỏa thuận giữa các thành viên để bảo đảm thống nhất với cơ cấu mới.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>Dịch vụ thay đổi thành viên công ty TNHH 2 thành viên trở lên tạiLuật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong><\/span><\/p>Việc thay đổi thành viên công ty TNHH hai thành viên trở lên đòi hỏi hồ sơ phải chính xác, đầy đủ và phù hợp với từng trường hợp cụ thể. Đặc biệt, đối với các giao dịch chuyển nhượng vốn có yếu tố nước ngoài hoặc liên quan đến thủ tục đăng ký đầu tư, doanh nghiệp cần đánh giá kỹ các điều kiện pháp lý trước khi thực hiện để tránh hồ sơ bị từ chối hoặc kéo dài thời gian xử lý.<\/span><\/p>Với nhiều năm kinh nghiệm tư vấn doanh nghiệp trong và ngoài nước, Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong>cung cấp dịch vụ thay đổi thành viên công ty TNHH hai thành viên trở lên trọn gói, bao gồm:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Tư vấn phương án thay đổi thành viên phù hợp với từng trường hợp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Soạn thảo hồ sơ, nghị quyết, biên bản họp, hợp đồng chuyển nhượng và các văn bản liên quan;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Đại diện khách hàng nộp hồ sơ và làm việc với Phòng Đăng ký kinh doanh;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hỗ trợ thực hiện thủ tục đăng ký góp vốn đối với nhà đầu tư nước ngoài (nếu có);&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Theo dõi tiến độ xử lý hồ sơ và bàn giao kết quả cho doanh nghiệp.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>THÔNG TIN LIÊN HỆ<\/strong><\/span><\/p>CÔNG TY TNHH TƯ VẤN LUẬT THIÊN THỦY<\/strong><\/span><\/p>Địa chỉ: Tòa nhà MORITZ, 140 Nguyễn Văn Khối, Phường Thông Tây Hội, TP. Hồ Chí Minh<\/span><\/p>Hotline: 0911 732 048<\/span><\/p>Email:&nbsp;<\/span><a href=\"mailto:congtythienthuy2022@gmail.com\">congtythienthuy2022@gmail.com<\/span><\/a><\/p>","image_url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/images\/2026-08\/Thay%20d%C3%B4i%20thanh%20vien%20cong%20ty%20TNHH%202%20thanh%20vien.png","image_thumb_url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/thumb_images\/2026-08\/Thay%20d%C3%B4i%20thanh%20vien%20cong%20ty%20TNHH%202%20thanh%20vien.png","tags":["DỊCH VỤT HÀNH LẬP CÔNG TY"],"count_view":13,"seo_name":"thay-doi-thanh-vien-cong-ty-tnhh-2-thanh-vien-tro-len-ho-so-thu-tuc-moi-nhat","date_update":1785856440,"date_created_format":1785856630,"meta_title":"Thay đổi thành viên công ty tnhh 2 thành viên trở lên: hồ sơ & thủ tục mới nhất","meta_desc":"Thủ tục thay đổi thành viên công ty TNHH 2 thành viên trở lên mới nhất 2026: điều kiện, hồ sơ, quy trình chuyển nhượng vốn góp, tiếp nhận thành viên mới, thời hạn và lưu ý pháp lý.","meta_keyword":"thay đổi thành viên công ty TNHH 2 thành viên trở lên,hồ sơ thay đổi thành viên công ty TNHH 2 thành viên,thủ tục thay đổi thành viên công ty TNHH 2 thành viên,chuyển nhượng phần vốn góp,tiếp nhận thành viên mới,thay đổi đăng ký doanh nghiệp","qr_code":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/thay-doi-thanh-vien-cong-ty-tnhh-2-thanh-vien-tro-len-ho-so-thu-tuc-moi-nhat"},{"id":752080,"name":"PHÂN BIỆT VISA, GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG VÀ THẺ TẠM TRÚ: KHÁC NHAU NHƯ THẾ NÀO? [2026]","desc":"Visa khác gì giấy phép lao động? Thẻ tạm trú có thay thế visa được không? Có cần vừa có giấy phép lao động vừa có thẻ tạm trú không?<\/p>","content":"Đối với người nước ngoài đến Việt Nam để du lịch, làm việc, đầu tư hoặc sinh sống, ba loại giấy tờ được nhắc đến nhiều nhất là visa (thị thực)<\/strong>, giấy phép lao động<\/strong> và thẻ tạm trú<\/strong>. Mặc dù đều liên quan đến việc nhập cảnh, cư trú và làm việc tại Việt Nam, nhưng mỗi loại giấy tờ có mục đích sử dụng, điều kiện cấp và giá trị pháp lý hoàn toàn khác nhau.<\/span><\/p>Trong thực tế, nhiều doanh nghiệp và người lao động nước ngoài thường nhầm lẫn giữa ba loại giấy tờ này, dẫn đến việc chuẩn bị hồ sơ không đúng hoặc vi phạm quy định về xuất nhập cảnh và lao động.<\/span><\/p>Vậy visa khác gì giấy phép lao động? Thẻ tạm trú có thay thế visa được không? Có cần vừa có giấy phép lao động vừa có thẻ tạm trú không?<\/strong> Hãy cùng Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong>tìm hiểu chi tiết trong bài viết dưới đây.<\/span><\/p><figure class=\"image\"><img src=\"\/datafiles\/90561\/upload\/images\/2026-08\/Phan biet visa, GPLD va the tam tru.png\"><\/figure><hr>1. Visa, giấy phép lao động và thẻ tạm trú là gì?<\/strong><\/span><\/p>Visa (thị thực) là gì?<\/strong><\/span><\/p>Visa (Visa\/Thị thực) là văn bản do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp cho người nước ngoài nhằm cho phép nhập cảnh, xuất cảnh hoặc quá cảnh<\/strong> tại Việt Nam trong một khoảng thời gian nhất định.<\/span><\/p>Visa là điều kiện đầu tiên để người nước ngoài được phép vào Việt Nam hợp pháp.<\/span><\/p>Hiện nay có nhiều loại visa khác nhau tùy theo mục đích nhập cảnh như:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Visa du lịch (DL)&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Visa doanh nghiệp (DN)&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Visa lao động (LĐ1, LĐ2)&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Visa đầu tư (ĐT1, ĐT2, ĐT3)&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Visa thăm thân (TT)&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Visa học tập (DH)&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Visa ngoại giao và các loại visa khác&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Mỗi loại visa có thời hạn và mục đích sử dụng riêng.<\/span><\/p><hr>2. Giấy phép lao động là gì?<\/strong><\/span><\/p>Giấy phép lao động (Work Permit) là văn bản do cơ quan nhà nước có thẩm quyền cấp, cho phép người nước ngoài được làm việc hợp pháp tại Việt Nam<\/strong>.<\/span><\/p>Đây là giấy tờ bắt buộc đối với đa số người nước ngoài làm việc tại Việt Nam, trừ các trường hợp được miễn giấy phép lao động theo quy định của pháp luật.<\/span><\/p>Giấy phép lao động thể hiện các thông tin như:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Họ tên người lao động&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Quốc tịch&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Doanh nghiệp sử dụng lao động&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Vị trí công việc&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Địa điểm làm việc&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thời hạn làm việc&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Thông thường, giấy phép lao động có thời hạn tối đa 02 năm<\/strong>.<\/span><\/p><hr>3. Thẻ tạm trú là gì?<\/strong><\/span><\/p>Thẻ tạm trú là giấy tờ do cơ quan quản lý xuất nhập cảnh cấp cho người nước ngoài đủ điều kiện cư trú dài hạn tại Việt Nam.<\/span><\/p>Thẻ tạm trú có giá trị thay thế visa<\/strong> trong thời gian còn hiệu lực. Người sở hữu thẻ tạm trú có thể xuất nhập cảnh Việt Nam nhiều lần mà không cần xin visa mới.<\/span><\/p>Thẻ tạm trú thường được cấp cho:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Người lao động nước ngoài&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Nhà đầu tư nước ngoài&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Người nước ngoài kết hôn với công dân Việt Nam&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Trưởng văn phòng đại diện&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thành viên cơ quan ngoại giao&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Một số trường hợp khác theo quy định pháp luật&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>4. So sánh visa, giấy phép lao động và thẻ tạm trú<\/strong><\/span><\/p><figure class=\"table\"><table><thead><tr><th style=\"background-color:#FFF2CC;border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Tiêu chí<\/strong><\/span><\/p><\/th><th style=\"background-color:#FFF2CC;border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Visa<\/strong><\/span><\/p><\/th><th style=\"background-color:#FFF2CC;border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Giấy phép lao động<\/strong><\/span><\/p><\/th><th style=\"background-color:#FFF2CC;border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Thẻ tạm trú<\/strong><\/span><\/p><\/th><\/tr><\/thead><tbody><tr><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Mục đích<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Cho phép nhập cảnh<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Cho phép làm việc<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Cho phép cư trú dài hạn<\/span><\/p><\/td><\/tr><tr><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Đối tượng<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Người nước ngoài nhập cảnh<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Người nước ngoài làm việc<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Người nước ngoài cư trú dài hạn<\/span><\/p><\/td><\/tr><tr><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Giá trị pháp lý<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Được nhập cảnh Việt Nam<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Được làm việc hợp pháp<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Thay thế visa trong thời hạn sử dụng<\/span><\/p><\/td><\/tr><tr><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Có được làm việc không?<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Không phải mọi loại visa đều được làm việc<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Có<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Chỉ khi đáp ứng điều kiện về lao động nếu thuộc diện phải có giấy phép lao động<\/span><\/p><\/td><\/tr><tr><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Cơ quan cấp<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Cơ quan Quản lý xuất nhập cảnh<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Cơ quan quản lý lao động có thẩm quyền<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Cơ quan Quản lý xuất nhập cảnh<\/span><\/p><\/td><\/tr><tr><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Thời hạn<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Tùy từng loại visa<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Tối đa 02 năm<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Tùy từng loại thẻ, có thể từ 02 đến 10 năm theo từng trường hợp<\/span><\/p><\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure><hr>5. Visa khác giấy phép lao động như thế nào?<\/strong><\/span><\/p>Đây là hai loại giấy tờ dễ bị nhầm lẫn nhất.<\/span><\/p>Visa chỉ cho phép người nước ngoài được nhập cảnh và lưu trú<\/strong> tại Việt Nam.<\/span><\/p>Trong khi đó, giấy phép lao động lại xác nhận người nước ngoài được phép làm việc hợp pháp<\/strong>.<\/span><\/p>Ví dụ:<\/span><\/p>Một chuyên gia Nhật Bản nhập cảnh bằng visa DN để khảo sát thị trường.<\/span><\/p>Người này được phép vào Việt Nam<\/strong> nhưng chưa được làm việc<\/strong> cho doanh nghiệp Việt Nam.<\/span><\/p>Nếu muốn ký hợp đồng lao động và làm việc lâu dài, họ phải được cấp giấy phép lao động (trừ trường hợp được miễn).<\/span><\/p><hr>6. Thẻ tạm trú khác visa như thế nào?<\/strong><\/span><\/p>Điểm khác biệt lớn nhất là:<\/span><\/p>Visa chỉ có giá trị trong thời gian ngắn và thường phải xin cấp lại khi hết hạn.<\/span><\/p>Trong khi đó:<\/span><\/p>Thẻ tạm trú cho phép người nước ngoài cư trú lâu dài tại Việt Nam và không cần xin visa mỗi lần xuất nhập cảnh<\/strong>.<\/span><\/p>Ví dụ:<\/span><\/p>Một chuyên gia Hàn Quốc được cấp thẻ tạm trú lao động thời hạn 02 năm.<\/span><\/p>Trong suốt thời gian này, người đó có thể ra vào Việt Nam nhiều lần mà không cần xin visa mới.<\/span><\/p>Đây là lợi ích lớn nhất của thẻ tạm trú.<\/span><\/p><hr>7. Thẻ tạm trú có thay thế giấy phép lao động không?<\/strong><\/span><\/p>Không.<\/strong><\/span><\/p>Đây là hiểu nhầm khá phổ biến.<\/span><\/p>Thẻ tạm trú không phải là giấy phép lao động<\/strong>.<\/span><\/p>Nếu thuộc trường hợp pháp luật yêu cầu phải có giấy phép lao động thì người nước ngoài vẫn phải xin giấy phép lao động trước.<\/span><\/p>Sau khi có giấy phép lao động, họ mới đủ điều kiện để xin cấp thẻ tạm trú lao động.<\/span><\/p>Nói cách khác:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Giấy phép lao động cho phép làm việc<\/strong>.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thẻ tạm trú cho phép cư trú<\/strong>. &nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Hai loại giấy tờ này bổ trợ cho nhau nhưng không thể thay thế nhau.<\/span><\/p><hr>8. Có cần vừa có giấy phép lao động vừa có thẻ tạm trú không?<\/strong><\/span><\/p>Tùy từng trường hợp.<\/span><\/p>Nếu người nước ngoài làm việc ngắn hạn, họ chỉ cần:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Visa phù hợp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy phép lao động (nếu thuộc diện phải cấp).&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Nếu làm việc dài hạn, doanh nghiệp thường sẽ thực hiện theo trình tự:<\/span><\/p>Visa → Giấy phép lao động → Thẻ tạm trú<\/strong><\/span><\/p>Đây là quy trình phổ biến nhất đối với lao động nước ngoài tại Việt Nam.<\/span><\/p><hr>9. Điều kiện cấp từng loại giấy tờ<\/strong><\/span><\/p>9.1. Điều kiện cấp visa<\/strong><\/span><\/p>Người nước ngoài cần:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Có hộ chiếu còn giá trị.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Có tổ chức hoặc cá nhân bảo lãnh (nếu thuộc trường hợp phải bảo lãnh).&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Không thuộc diện cấm nhập cảnh. &nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Đáp ứng mục đích nhập cảnh.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>9.2. Điều kiện cấp giấy phép lao động<\/strong><\/span><\/p>Người lao động phải đáp ứng:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Đủ 18 tuổi.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Có năng lực hành vi dân sự đầy đủ.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Có sức khỏe phù hợp.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Có trình độ chuyên môn hoặc kinh nghiệm theo quy định.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Không có tiền án, tiền sự theo quy định.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Có doanh nghiệp tại Việt Nam tuyển dụng.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>9.3. Điều kiện cấp thẻ tạm trú<\/strong><\/span><\/p>Thông thường người nước ngoài cần:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Hộ chiếu còn thời hạn.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Đang cư trú hợp pháp tại Việt Nam.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thuộc đối tượng được cấp thẻ.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Có giấy tờ chứng minh mục đích cư trú như:&nbsp;<\/span><ul><li style=\"text-align:justify;\">Giấy phép lao động;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy chứng nhận đầu tư;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy đăng ký kết hôn;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy xác nhận quan hệ thân nhân...&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><\/li><\/ul><hr>10. Quy trình phổ biến đối với lao động nước ngoài<\/strong><\/span><\/p>Đối với người nước ngoài sang Việt Nam làm việc lâu dài, doanh nghiệp thường thực hiện theo các bước sau:<\/span><\/p>Bước 1:<\/strong> Xin công văn nhập cảnh hoặc visa.<\/span><\/p>Bước 2:<\/strong> Người lao động nhập cảnh Việt Nam.<\/span><\/p>Bước 3:<\/strong> Xin chấp thuận nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài.<\/span><\/p>Bước 4:<\/strong> Xin cấp giấy phép lao động.<\/span><\/p>Bước 5:<\/strong> Ký hợp đồng lao động.<\/span><\/p>Bước 6:<\/strong> Xin cấp thẻ tạm trú.<\/span><\/p>Sau khi hoàn tất các bước trên, người lao động có thể cư trú và làm việc hợp pháp tại Việt Nam trong thời gian dài.<\/span><\/p><hr>11. Những lưu ý quan trọng<\/strong><\/span><\/p>Trong quá trình thực hiện thủ tục, doanh nghiệp và người nước ngoài cần lưu ý:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Không phải cứ có visa là được phép làm việc.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Không phải mọi người có thẻ tạm trú đều được miễn giấy phép lao động.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thẻ tạm trú không thay thế giấy phép lao động.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy phép lao động không có giá trị thay visa.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Khi giấy phép lao động hết hiệu lực, thẻ tạm trú được cấp trên cơ sở giấy phép lao động cũng có thể bị ảnh hưởng.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Người nước ngoài cần theo dõi thời hạn của cả visa, giấy phép lao động và thẻ tạm trú để thực hiện gia hạn hoặc cấp mới đúng thời điểm.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>Dịch vụ visa, giấy phép lao động và thẻ tạm trú tại Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong><\/span><\/p>Việc thực hiện các thủ tục về xuất nhập cảnh và lao động cho người nước ngoài đòi hỏi doanh nghiệp phải nắm rõ quy định pháp luật, chuẩn bị đầy đủ hồ sơ và thực hiện đúng trình tự. Chỉ một sai sót nhỏ cũng có thể khiến hồ sơ bị trả lại hoặc kéo dài thời gian xử lý.<\/span><\/p>Với nhiều năm kinh nghiệm tư vấn cho doanh nghiệp FDI và người lao động nước ngoài, Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong>cung cấp dịch vụ trọn gói gồm:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Tư vấn thủ tục xin visa cho người nước ngoài;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Xin cấp, cấp lại và gia hạn giấy phép lao động;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Xin xác nhận miễn giấy phép lao động;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Xin cấp và gia hạn thẻ tạm trú; &nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hỗ trợ hợp pháp hóa lãnh sự, dịch thuật công chứng;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Đại diện khách hàng làm việc với cơ quan nhà nước.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>Câu hỏi thường gặp<\/strong><\/span><\/p>Có visa lao động thì có cần giấy phép lao động không?<\/strong><\/span><\/p>Có. Visa lao động chỉ cho phép nhập cảnh theo mục đích lao động, không thay thế giấy phép lao động nếu pháp luật yêu cầu phải có.<\/span><\/p>Có giấy phép lao động thì có cần visa không?<\/strong><\/span><\/p>Có. Người nước ngoài vẫn cần visa hoặc thẻ tạm trú để được nhập cảnh và cư trú hợp pháp tại Việt Nam.<\/span><\/p>Có thẻ tạm trú thì có cần xin visa không?<\/strong><\/span><\/p>Không. Trong thời gian thẻ tạm trú còn hiệu lực, người nước ngoài có thể xuất nhập cảnh Việt Nam nhiều lần mà không cần xin visa.<\/span><\/p><hr>Kết luận<\/strong><\/span><\/p>Visa, giấy phép lao động và thẻ tạm trú đều là những giấy tờ quan trọng đối với người nước ngoài tại Việt Nam nhưng có chức năng và giá trị pháp lý hoàn toàn khác nhau. Visa cho phép nhập cảnh, giấy phép lao động cho phép làm việc hợp pháp, còn thẻ tạm trú giúp người nước ngoài cư trú dài hạn và thay thế visa trong thời gian còn hiệu lực. Việc hiểu rõ sự khác biệt giữa ba loại giấy tờ này sẽ giúp doanh nghiệp và người lao động nước ngoài lựa chọn đúng thủ tục, tiết kiệm thời gian và hạn chế rủi ro pháp lý.<\/span><\/p><hr>THÔNG TIN LIÊN HỆ<\/strong><\/span><\/p>CÔNG TY TNHH TƯ VẤN LUẬT THIÊN THỦY<\/strong><\/span><\/p>Địa chỉ: Tòa nhà MORITZ, 140 Nguyễn Văn Khối, Phường Thông Tây Hội, TP. Hồ Chí Minh<\/span><\/p>Hotline: 0911 732 048<\/span><\/p>Email:&nbsp;<\/span><a href=\"mailto:congtythienthuy2022@gmail.com\">congtythienthuy2022@gmail.com<\/span><\/a><\/p>","image_url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/images\/2026-08\/Phan%20biet%20visa%2C%20GPLD%20va%20the%20tam%20tru.png","image_thumb_url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/thumb_images\/2026-08\/Phan%20biet%20visa%2C%20GPLD%20va%20the%20tam%20tru.png","tags":["DỊCH VỤ XIN CẤP GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG","DỊCH VỤ XIN CẤP THẺ TẠM TRÚ CHO NGƯỜI NƯỚC NGOÀI"],"count_view":11,"seo_name":"phan-biet-visa-giay-phep-lao-dong-va-the-tam-tru-khac-nhau-nhu-the-nao-2026","date_update":1785855900,"date_created_format":1785856410,"meta_title":"Phân biệt visa, giấy phép lao động và thẻ tạm trú: khác nhau như thế nào? [2026]","meta_desc":"Visa khác gì giấy phép lao động? Thẻ tạm trú có thay thế visa được không? Có cần vừa có giấy phép lao động vừa có thẻ tạm trú không?","meta_keyword":"dịch vụ xin cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài,dịch vụ xin cấp thẻ tạm trú cho người nước ngoài,work permit,thẻ tạm trú,giấy phép lao động","qr_code":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/phan-biet-visa-giay-phep-lao-dong-va-the-tam-tru-khac-nhau-nhu-the-nao-2026"},{"id":752079,"name":"GIA HẠN, CẤP LẠI GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG CHO NGƯỜI NƯỚC NGOÀI: ĐIỀU KIỆN, HỒ SƠ VÀ THỦ TỤC MỚI NHẤT 2026","desc":"Tìm hiểu điều kiện, hồ sơ, thủ tục gia hạn và cấp lại giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam năm 2026 theo quy định mới nhất.<\/p>","content":"Giấy phép lao động là điều kiện bắt buộc để người nước ngoài làm việc hợp pháp tại Việt Nam, đồng thời là căn cứ để doanh nghiệp sử dụng lao động nước ngoài đúng quy định của pháp luật. Tuy nhiên, trong quá trình làm việc, giấy phép lao động có thể sắp hết hạn, bị mất, bị hư hỏng hoặc phát sinh thay đổi thông tin của người lao động, dẫn đến nhu cầu thực hiện thủ tục gia hạn<\/strong> hoặc cấp lại giấy phép lao động<\/strong>.<\/span><\/p>Mặc dù đây đều là thủ tục liên quan đến giấy phép lao động nhưng điều kiện áp dụng, hồ sơ và trình tự thực hiện của từng trường hợp hoàn toàn khác nhau. Nếu thực hiện không đúng hoặc nộp hồ sơ quá thời hạn, người lao động có thể không được tiếp tục làm việc hợp pháp, còn doanh nghiệp có nguy cơ bị xử phạt vi phạm hành chính.<\/span><\/p>Trong bài viết dưới đây, Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong>sẽ hướng dẫn chi tiết điều kiện, hồ sơ, thủ tục gia hạn và cấp lại giấy phép lao động cho người nước ngoài theo quy định mới nhất năm 2026.<\/span><\/p><figure class=\"image\"><img src=\"\/datafiles\/90561\/upload\/images\/2026-08\/Gia han, cap lai GPLD cho nguoi nuoc ngoai.png\"><\/figure><hr>1. Gia hạn, cấp lại giấy phép lao động là gì?<\/strong><\/span><\/p>1.1. Gia hạn giấy phép lao động<\/strong><\/span><\/p>Gia hạn giấy phép lao động là thủ tục cho phép kéo dài thời gian hiệu lực của giấy phép lao động đã được cấp khi giấy phép sắp hết hạn và người lao động vẫn tiếp tục làm việc cho cùng người sử dụng lao động theo đúng nội dung đã được cấp phép.<\/span><\/p>Theo quy định hiện hành, giấy phép lao động chỉ được gia hạn 01 lần<\/strong> với thời hạn tối đa 02 năm<\/strong>.<\/span><\/p>Việc gia hạn giúp người lao động không phải thực hiện lại toàn bộ thủ tục xin cấp giấy phép lao động từ đầu, qua đó tiết kiệm thời gian và chi phí cho doanh nghiệp.<\/span><\/p>1.2. Cấp lại giấy phép lao động<\/strong><\/span><\/p>Cấp lại giấy phép lao động là thủ tục được thực hiện khi giấy phép lao động vẫn còn thời hạn nhưng bị mất, bị hư hỏng hoặc có sự thay đổi một số thông tin ghi trên giấy phép.<\/span><\/p>Khác với gia hạn, việc cấp lại không làm kéo dài thời hạn giấy phép lao động<\/strong> mà chỉ cấp một giấy phép mới thay thế giấy phép cũ với thời hạn còn lại.<\/span><\/p><hr>2. Trường hợp nào phải gia hạn hoặc cấp lại giấy phép lao động?<\/strong><\/span><\/p>2.1. Trường hợp được gia hạn giấy phép lao động<\/strong><\/span><\/p>Người lao động nước ngoài được xem xét gia hạn giấy phép lao động khi đáp ứng đầy đủ các điều kiện sau:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Giấy phép lao động còn thời hạn từ 10 đến 45 ngày<\/strong> trước ngày hết hạn.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Người lao động tiếp tục làm việc cho đúng doanh nghiệp, đúng vị trí công việc đã được cấp giấy phép.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Người sử dụng lao động có nhu cầu tiếp tục sử dụng lao động nước ngoài.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Được cơ quan có thẩm quyền chấp thuận nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài theo quy định.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Nếu giấy phép lao động đã hết hạn hoặc không còn nằm trong khoảng thời gian được phép gia hạn thì doanh nghiệp phải thực hiện thủ tục xin cấp giấy phép lao động mới<\/strong>.<\/span><\/p>2.2. Trường hợp phải cấp lại giấy phép lao động<\/strong><\/span><\/p>Giấy phép lao động được cấp lại trong các trường hợp sau:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Giấy phép lao động bị mất.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy phép bị rách, hỏng hoặc không còn sử dụng được.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thay đổi họ tên của người lao động.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thay đổi quốc tịch.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thay đổi số hộ chiếu.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Người sử dụng lao động thay đổi tên nhưng không thay đổi mã số doanh nghiệp.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Trong các trường hợp trên, thời hạn của giấy phép lao động được cấp lại sẽ bằng đúng thời hạn còn lại của giấy phép cũ.<\/span><\/p><hr>3. Điều kiện gia hạn giấy phép lao động<\/strong><\/span><\/p>Để được gia hạn, người lao động nước ngoài cần đáp ứng đồng thời các điều kiện sau:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Có giấy phép lao động còn hiệu lực.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy phép lao động còn thời hạn từ 10 đến 45 ngày.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Có hộ chiếu còn giá trị.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Có giấy khám sức khỏe còn hiệu lực.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Tiếp tục làm việc theo đúng nội dung ghi trên giấy phép lao động.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Doanh nghiệp vẫn được phép sử dụng lao động nước ngoài đối với vị trí đó.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Nếu thay đổi vị trí công việc, chức danh hoặc doanh nghiệp sử dụng lao động thì thông thường sẽ không được gia hạn mà phải thực hiện thủ tục cấp mới.<\/span><\/p><hr>4. Hồ sơ gia hạn giấy phép lao động<\/strong><\/span><\/p>Doanh nghiệp cần chuẩn bị đầy đủ các giấy tờ sau:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Văn bản đề nghị gia hạn giấy phép lao động.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Văn bản chấp thuận nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài (nếu thuộc trường hợp phải có).&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy khám sức khỏe còn thời hạn.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hai ảnh màu kích thước 4x6cm.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hộ chiếu của người lao động.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy phép lao động đang còn hiệu lực.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Tài liệu chứng minh người lao động tiếp tục làm việc theo đúng hình thức đã được cấp phép.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Các giấy tờ khác theo yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền (nếu có).&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Doanh nghiệp nên kiểm tra kỹ thời hạn của các giấy tờ vì nhiều tài liệu chỉ có giá trị sử dụng trong một khoảng thời gian nhất định.<\/span><\/p><hr>5. Hồ sơ cấp lại giấy phép lao động<\/strong><\/span><\/p>Tùy từng trường hợp, hồ sơ cấp lại có thể bao gồm:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Văn bản đề nghị cấp lại giấy phép lao động.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hai ảnh màu kích thước 4x6cm.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hộ chiếu còn giá trị.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy phép lao động cũ (đối với trường hợp bị hỏng hoặc thay đổi thông tin).&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Văn bản xác nhận mất giấy phép (nếu bị mất).&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy tờ chứng minh nội dung thay đổi như:&nbsp;<\/span><ul><li style=\"text-align:justify;\">Hộ chiếu mới;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Quyết định thay đổi tên doanh nghiệp;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy tờ xác nhận thay đổi họ tên hoặc quốc tịch.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><\/li><\/ul><hr>6. Thủ tục gia hạn giấy phép lao động<\/strong><\/span><\/p>Bước 1. Chuẩn bị hồ sơ<\/strong><\/span><\/p>Người sử dụng lao động rà soát điều kiện gia hạn và chuẩn bị đầy đủ hồ sơ theo quy định.<\/span><\/p>Bước 2. Nộp hồ sơ<\/strong><\/span><\/p>Hồ sơ được nộp tại cơ quan có thẩm quyền thông qua:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Trung tâm Phục vụ hành chính công;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Cổng Dịch vụ công (nếu địa phương triển khai);&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Dịch vụ bưu chính công ích;&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Người được doanh nghiệp ủy quyền.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Bước 3. Tiếp nhận và xử lý hồ sơ<\/strong><\/span><\/p>Cơ quan có thẩm quyền kiểm tra tính hợp lệ của hồ sơ.<\/span><\/p>Nếu hồ sơ chưa đầy đủ hoặc chưa hợp lệ, doanh nghiệp sẽ được yêu cầu bổ sung.<\/span><\/p>Bước 4. Nhận kết quả<\/strong><\/span><\/p>Trong thời hạn khoảng 10 ngày làm việc<\/strong>, nếu hồ sơ hợp lệ, cơ quan có thẩm quyền sẽ cấp giấy phép lao động đã được gia hạn.<\/span><\/p>Nếu từ chối, cơ quan nhà nước sẽ trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.<\/span><\/p><hr>7. Thủ tục cấp lại giấy phép lao động<\/strong><\/span><\/p>Quy trình cấp lại tương đối đơn giản hơn.<\/span><\/p>Bước 1.<\/strong><\/span><\/p>Chuẩn bị hồ sơ phù hợp với lý do xin cấp lại.<\/span><\/p>Bước 2.<\/strong><\/span><\/p>Nộp hồ sơ tại cơ quan có thẩm quyền.<\/span><\/p>Bước 3.<\/strong><\/span><\/p>Cơ quan quản lý lao động xem xét hồ sơ.<\/span><\/p>Bước 4.<\/strong><\/span><\/p>Trong thời hạn khoảng 03 ngày làm việc<\/strong>, nếu hồ sơ hợp lệ sẽ cấp lại giấy phép lao động.<\/span><\/p><hr>8. Thời hạn của giấy phép sau khi gia hạn hoặc cấp lại<\/strong><\/span><\/p><figure class=\"table\"><table><thead><tr><th style=\"background-color:#E2EFD9;border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Trường hợp<\/strong><\/span><\/p><\/th><th style=\"background-color:#E2EFD9;border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Thời hạn<\/strong><\/span><\/p><\/th><\/tr><\/thead><tbody><tr><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Gia hạn giấy phép lao động<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Tối đa 02 năm<\/span><\/p><\/td><\/tr><tr><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Cấp lại giấy phép lao động<\/span><\/p><\/td><td style=\"border:1.0pt solid windowtext;padding:.75pt;\">Bằng thời hạn còn lại của giấy phép cũ<\/span><\/p><\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>Doanh nghiệp cần lưu ý rằng giấy phép lao động chỉ được gia hạn theo số lần mà pháp luật cho phép. Sau khi hết thời hạn gia hạn, nếu người lao động vẫn tiếp tục làm việc thì phải thực hiện thủ tục cấp mới.<\/span><\/p><hr>9. Những lưu ý khi gia hạn hoặc cấp lại giấy phép lao động<\/strong><\/span><\/p>Trong thực tế, nhiều hồ sơ bị trả lại do những lỗi khá phổ biến như:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Nộp hồ sơ gia hạn quá thời hạn quy định.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hộ chiếu sắp hết hạn.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy khám sức khỏe quá thời hạn.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hồ sơ thiếu giấy tờ chứng minh hình thức làm việc.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Giấy tờ nước ngoài chưa hợp pháp hóa lãnh sự hoặc chưa dịch thuật công chứng.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Thông tin giữa hộ chiếu, hợp đồng lao động và giấy phép lao động không thống nhất.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul>Để hạn chế việc phải sửa đổi, bổ sung hồ sơ, doanh nghiệp nên rà soát toàn bộ giấy tờ trước khi nộp và theo dõi thời hạn giấy phép lao động ngay từ đầu.<\/span><\/p><hr>Dịch vụ gia hạn, cấp lại giấy phép lao động tại Luật Thiên Thủy<\/strong><\/span><\/p>Thực hiện thủ tục gia hạn hoặc cấp lại giấy phép lao động đòi hỏi doanh nghiệp phải xác định đúng trường hợp áp dụng, chuẩn bị đầy đủ hồ sơ và tuân thủ đúng thời hạn theo quy định. Việc sai sót trong quá trình thực hiện có thể khiến người lao động không được tiếp tục làm việc hợp pháp hoặc phát sinh chi phí và thời gian xử lý.<\/span><\/p>Với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn lao động và đầu tư nước ngoài, Luật Thiên Thủy&nbsp;<\/strong>cung cấp dịch vụ hỗ trợ trọn gói, bao gồm:<\/span><\/p><ul><li style=\"text-align:justify;\">Tư vấn điều kiện gia hạn hoặc cấp lại giấy phép lao động.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Kiểm tra tính hợp lệ của hồ sơ. &nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Soạn thảo toàn bộ hồ sơ theo quy định.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Đại diện khách hàng làm việc với cơ quan nhà nước.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Theo dõi quá trình xử lý và nhận kết quả.&nbsp;<\/span><\/li><li style=\"text-align:justify;\">Hỗ trợ các thủ tục liên quan như miễn giấy phép lao động, cấp mới giấy phép lao động, thẻ tạm trú và visa lao động.&nbsp;<\/span><\/li><\/ul><hr>Câu hỏi thường gặp<\/strong><\/span><\/p>Giấy phép lao động được gia hạn bao nhiêu lần?<\/strong><\/span><\/p>Theo quy định hiện hành, giấy phép lao động chỉ được gia hạn theo số lần pháp luật cho phép và mỗi lần gia hạn có thời hạn tối đa 02 năm.<\/span><\/p>Giấy phép lao động bị mất có phải xin cấp mới không?<\/strong><\/span><\/p>Không. Nếu giấy phép vẫn còn thời hạn thì người lao động thực hiện thủ tục cấp lại, không phải xin cấp mới.<\/span><\/p>Gia hạn giấy phép lao động có làm thay đổi thời hạn hộ chiếu không?<\/strong><\/span><\/p>Không. Thời hạn của giấy phép lao động không được vượt quá thời hạn còn lại của hộ chiếu và các giới hạn theo quy định của pháp luật.<\/span><\/p><hr>Kết luận<\/strong><\/span><\/p>Việc gia hạn hoặc cấp lại giấy phép lao động cho người nước ngoài<\/strong> là thủ tục quan trọng nhằm bảo đảm người lao động tiếp tục làm việc hợp pháp tại Việt Nam và giúp doanh nghiệp tránh các rủi ro về xử phạt hành chính, gián đoạn hoạt động sản xuất, kinh doanh. Tuy nhiên, mỗi thủ tục có điều kiện, thành phần hồ sơ, thời hạn giải quyết và trình tự thực hiện khác nhau. Vì vậy, doanh nghiệp cần xác định đúng trường hợp áp dụng, theo dõi thời hạn của giấy phép lao động và chuẩn bị hồ sơ đầy đủ ngay từ đầu để quá trình xử lý diễn ra nhanh chóng, thuận lợi.<\/span><\/p><hr>THÔNG TIN LIÊN HỆ<\/strong><\/span><\/p>CÔNG TY TNHH TƯ VẤN LUẬT THIÊN THỦY<\/strong><\/span><\/p>Địa chỉ: Tòa nhà MORITZ, 140 Nguyễn Văn Khối, Phường Thông Tây Hội, TP. Hồ Chí Minh<\/span><\/p>Hotline: 0911 732 048<\/span><\/p>Email:&nbsp;<\/span><a href=\"mailto:congtythienthuy2022@gmail.com\">congtythienthuy2022@gmail.com<\/span><\/a><\/p>&nbsp;<\/p>","image_url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/images\/2026-08\/Gia%20han%2C%20cap%20lai%20GPLD%20cho%20nguoi%20nuoc%20ngoai.png","image_thumb_url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/datafiles\/90561\/upload\/thumb_images\/2026-08\/Gia%20han%2C%20cap%20lai%20GPLD%20cho%20nguoi%20nuoc%20ngoai.png","tags":"","count_view":15,"seo_name":"gia-han-cap-lai-giay-phep-lao-dong-cho-nguoi-nuoc-ngoai-dieu-kien-ho-so-va-thu-tuc-moi-nhat-2026","date_update":1785855480,"date_created_format":1785855730,"meta_title":"Gia hạn, cấp lại giấy phép lao động cho người nước ngoài: điều kiện, hồ sơ và thủ tục mới nhất 2026","meta_desc":"Tìm hiểu điều kiện, hồ sơ, thủ tục gia hạn và cấp lại giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam năm 2026 theo quy định mới nhất.","meta_keyword":"gia hạn giấy phép lao động,cấp lại giấy phép lao động,gia hạn giấy phép lao động cho người nước ngoài,cấp lại giấy phép lao động cho người nước ngoài,thủ tục gia hạn giấy phép lao động,hồ sơ gia hạn giấy phép lao động,thủ tục cấp lại giấy phép lao động,hồ","qr_code":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/gia-han-cap-lai-giay-phep-lao-dong-cho-nguoi-nuoc-ngoai-dieu-kien-ho-so-va-thu-tuc-moi-nhat-2026"}],"content_pagging":{"firstCurrentItem":1,"lastCurrentItem":6,"total":268,"limit":6,"currentPage":1,"total_page":45,"pages":[{"active":false,"disable":true,"type":"first","page":1,"url":"javascript:void(0)"},{"active":false,"disable":true,"type":"prev","page":1,"url":"javascript:void(0)"},{"active":true,"disable":false,"type":"page","page":1,"url":"javascript:void(0)"},{"active":false,"disable":false,"type":"page","page":2,"url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/tin-tuc?check_timer=1&check_type=0&page=2"},{"active":false,"disable":false,"type":"page","page":3,"url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/tin-tuc?check_timer=1&check_type=0&page=3"},{"active":false,"disable":false,"type":"page","page":4,"url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/tin-tuc?check_timer=1&check_type=0&page=4"},{"active":false,"disable":false,"type":"page","page":5,"url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/tin-tuc?check_timer=1&check_type=0&page=5"},{"active":false,"disable":false,"type":"page","page":6,"url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/tin-tuc?check_timer=1&check_type=0&page=6"},{"active":false,"disable":false,"type":"page","page":7,"url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/tin-tuc?check_timer=1&check_type=0&page=7"},{"active":false,"disable":false,"type":"page","page":8,"url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/tin-tuc?check_timer=1&check_type=0&page=8"},{"active":false,"disable":false,"type":"page","page":9,"url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/tin-tuc?check_timer=1&check_type=0&page=9"},{"active":false,"disable":false,"type":"next","page":2,"url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/tin-tuc?check_timer=1&check_type=0&page=2"},{"active":false,"disable":false,"type":"last","page":45,"url":"https:\/\/thienthuylaw.com.vn\/tin-tuc?check_timer=1&check_type=0&page=45"}]}},"widget_16856542":{"content_data":{"content":"Xem thêm"}},"widget_16808158":{"content_data":{"content":""}},"widget_16808160":{"content_data":{"content":"THÔNG TIN LIÊN HỆ"}},"widget_16808164":{"content_data":{"content":"ĐĂNG KÝ NHẬN THÔNG TIN"}},"widget_16808167":{"content_data":{"content":"Đăng ký"}},"category_desc":"","title_page":"Tin tức"}